成都招聘

工作任务

    1、负责安排制定招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、员工手册等规章制度；

    2、负责安排制定、修定、完善公司岗位说明，提出机构设置和岗位职责设计方案；

    3、负责员工入、离、转、调等手续，定期与员工沟通交流，形成良好的工作环境；

    4、负责计划、协调、安排完善公司各岗位绩效考核方案，并通过有效的激励机制，薪资福利调整等制度出台，充分发挥员工的积极性和创造性；

    5、全面制定公司全年培训计划，并组织实施；

    6、上级领导安排的其他工作。

    其他要求

1.人力资源管理或行政管理相关专科以上学历。

2.3年以上人事从业经验。1年以上团队管理经验。

3.具有较强的责任心和敬业精神、良好的组织协调能力，较强的分析、解决问题能力； 

4.工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养； 

5.能够熟练使用办公软件和办公自动化设备； 

6.较强的人际关系和沟通能力，具有较强的学习能力； 

7.较强的服务意识，细心，能承受较强的工作压力，忠诚守信、敬业、责任心强、积极乐观； 

8.有过软著专利、高新技术企业、软件技术企业等相关申报工作经验的优先。

中科彭州智慧产业创新中心有限公司成立于2019年05月15日，注册地位于四川省彭州工业开发区五贤南路99号菁彭汇9楼912号。经营范围包括智能设备制造技术、物联网技术、中医学与中药学技术的研究及技术服务；半导体新材料、计算机软件的研发、技术转让、技术咨询、技术服务；智能设备生产、销售；企业孵化管理服务；会议及展览展示服务；商务信息咨询服务（不含投资咨询）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可展开经营活动）。中科彭州智慧产业创新中心有限公司对外投资1家公司