成都招聘

【金融实习生】中国人寿+广发银行

        2016年中国人寿收购广发银行，完成综合金融的全面布局，为此中国人寿成都市分公司特面向社会招聘金融实习生，旨在进入综合金融的新领域，结合保险、银行、基金、信托、互联网金融等各项金融工具，向未知的市场空间发起挑战，打造一支符合未来市场文化和系统的年轻化团队，批量培养综合金融的引领者，是年轻人学习进阶的首选平台。

【招聘要求】

1、22-28周岁；

2、大专（含）以上学历；

3、具备良好的学习力、自我管理能力及客户服务意识；

5、在校担任过校内职务，参与过创业比赛或有创业经验者优先。

【岗位职责】

1、接受公司相关专业培训并完成通关；

2、完成每天客户回访、客户经营、客户新增等基本工作内容；

3、服务于公司已有的客户，为公司客户提供家庭综合财务规划；

4、借助公司及团队平台，不断开发新客户；

【薪资福利】

1、有责底薪4600+绩效（上不封顶）；

2、中国人寿员工养老、医疗保险；

3、周末双休+法定节假日；

4、生日及节日福利；

5、带薪员工旅游奖励；

6、公正透明的晋升机制；

【晋升体系】

1、业务体系：保险规划师→理财规划师→资产规划师；

3.  主管体系：组经理→处经理→区域总监；

4.  讲师体系：准星导师→一星导师→二星导师→三星导师→四星导师→五星导师；

公司地址：成都市锦江区东府九座17楼1706室

为了保证招聘的质量，有意者在一条招聘信息上投递一份简历即可，人力资源部会做统一安排。

中国人寿保险（集团）公司属国家大型金融保险企业。2018年，集团公司合并营业收入7684亿元；合并保费收入6463亿元；合并总资产近4万亿元。


中国人寿保险（集团）公司已连续17年入选《财富》世界500强企业，排名由2003年的290位跃升为2019年的51位；连续12年入选世界品牌500强，2019年品牌价值达人民币3539.87亿元；所属中国人寿保险股份有限公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为全球***家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司。


中国人寿保险（集团）公司的前身是诞生于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院和中国保险监督管理委员会批准，原中国人寿保险公司进行重组改制，变更为中国人寿保险（集团）公司，并独家发起设立中国人寿保险股份有限公司。目前，集团公司下设中国人寿保险股份有限公司、中国人寿资产管理有限公司、中国人寿财产保险股份有限公司、中国人寿养老保险股份有限公司、中国人寿电子商务有限公司、中国人寿保险（海外）股份有限公司、国寿投资控股有限公司、国寿健康产业投资有限公司以及保险职业学院等多家公司和机构。2016年，中国人寿入主广发银行，开启保险、投资、银行三大板块协同发展新格局。


中国人寿秉持“成己为人 成人达己”的企业文化核心理念，坚持稳中求进工作总基调，坚持高质量发展，扎实推进保险主业价值和规模协调发展，努力提升投资板块贡献，积极做好银行金融服务，有序开展综合化经营、科技化创新、国际化布局，全面推进国际一流金融保险集团建设。