成都招聘

1、负责组织、实施集团日常人事工作的运营及管理； 

2、根据集团企业发展战略指导人力资源规划，并制订中、长期人力资源发展计划； 

3、建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等）； 

4、负责部门团队管理，擅长各类中高级人才的甄别和选拔，完善公司人才储备和梯队建设； 

5、定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议，为公司重大决策提供人力资源信息支持； 

6、及时处理公司人事管理中的重大问题，负责公司的企业文化建设；  

7、规范完善公司人力资源管理系统，制订并完善公司各项人事管理制度，提供各项人事工作支持。 

 任职要求： 

 1、人力资源管理、企业管理等相关专业； 

 2、具有5年以上同岗位工作经验；

 3、30-35岁，有300人以上集团人力资源管理工作经验；

 4、具有较强的组织领导能力、执行能力、协调能力、公关能力、团队建设能力，具有很强的语言和文字表达能力。 

如您对这岗位特别感兴趣，请与我联系 蔡经理 17364757577

新方向集团创立于2010年，目前集团现拥有5家子公司。新方向集团员工近400人的专业团队，上百种种服务项目。
我们的优势：具有多年建筑企业服务经验及丰富的建筑领域资源。
企业专业服务建筑行业，主要为企业解决工商注册、建筑人才猎聘、教育培训等企业经营中遇到的各类问题。
公司业务主要以成都为中心辐射全川及全国各省市等地，目前在河南郑州、陕西西安、江苏南京、广东广州开设了分子公司，并与2000余家建筑单位达成合作，拥有高端建筑人才53000多人。

工作地址 成都武侯区天府大道北段28号茂业中心C座17楼
工作时间 09:00-12：00，13:30-18:00 周末双休