成都招聘

工作职责：
1、 协助建立、健全财务系统管理体系，制订、维护系统运行管理流程，并指导地区贯彻实施；
2、 负责财务系统各模块的日常维护与支持工作(包括海外)；
3、 财务系统接口日常维护及接口问题处理；
4、 参加与财务系统相关的新业务、新行业、新战略方案的讨论、确定和实施，并设计IT系统实施方案；
5、 参加与财务系统相关的项目方案的讨论、确定和实施；
6、 收集财务系统培训需求、制定培训计划并跟踪培训效果；
7、 与财务系统相关的业务需求分析、需求评估、设计IT系统实施方案、开发后测试、后续跟进等。
8、 及时解决分子公司提出的各财务系统问题。
任职要求：
1、 财经类专业，本科以上学历，在财务类、财务系统类岗位工作三年以上；
2、 熟悉国家财政法规、国际会计准则；
3、 擅长沟通和协调，有较强的逻辑思维能力、分析/解决问题的能力；
4、 能熟练使用Word、Excel、PPT等OFFICE办公软件；
5、 优秀的英文听说读写能力；
6、 具有良好的职业道德和敬业精神，为人正直、责任心强，具备较强的团队协作意识。

        顺丰速运（集团）有限公司于1993年成立，总部设在深圳，是一家主要经营国内、国际快递及相关业务的服务性企业。

顺丰专注于中高端快递市场，业务范围已覆盖全国所有省、直辖市及港澳台地区；从2010年开始，逐步开通了韩国、新加坡、马来西亚以及日本等地区的收派服务，国际化进程稳步推进。

顺丰现有员工十余万人，各种营运车辆近万台，拥有自己的航空公司和多架全货机。公司拥有多种高科技含量的信息技术与设备，在模糊识别技术、路由规划技术等领域已经达到国际标准水平，并给所有一线收派员配备了高科技手持终端设备，实现了对快件流转全过程、全环节的信息监控、跟踪、查询及资源调度工作。

顺丰重视员工的成长，开设了管理、专业、技术、操作共四个职业发展通道，员工可根据自己的能力专长选择适合自己的职业发展路径。公司通过举行定期的内部竞聘、储备培养等多种人才发展项目，提供资源保障员工的职业发展。公司定期组织员工旅游、员工家庭日、员工座谈会、员工助学金、生日祝贺以及各类体育比赛，保障员工身心健康、生活幸福。

    顺丰以“成为最值得信赖和尊敬的速运公司”为愿景，秉持“德才兼备，品德优先，共同成长”的用人理念，愿与您共同携手，梦想速达未来！

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