成都招聘

  

1、建立并完善人力资源管理体系，设计人力资源管理模式；

  

2、负责建设与完善公司人才发展规划与人力资源配置机制，人员定岗定编；

  

3、配合公司业务发展需要，负责招聘渠道日常维护、拓展与评估，执行招聘任务，完善招聘流程，确保及时高效完成岗位招聘需求；

  

4、对公司人才组织进行定期诊断、盘点和评估，持续优化关键岗位及关键人才的管理体系，包括关键岗位识别、岗位人才素质模型、人才库建设和各层级人才评估系统等；

  

5、根据公司发展战略及年度经营目标设计培训需求；

  

6、负责公司课程培训体系的搭建，包括培训制度、课程体系、考核体系、评估体系等；

  

7、根据公司发展制定开发阶段性培训教材，编写培训教案，讲授培训课程，提升公司的品牌形象；

  

8、培训档案的建立与维护；

  

9、推进管理团队的建设，塑造、维护、发展和传播公司企业文化。

  

任职资格：

  

1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业毕业；

  

2、五年以上人力资源管理相关工作经验，其中三年以上同岗位工作经验；

  

3、熟练掌握人力资源规划、招聘、培训板块业务知识，熟悉各类工具使用等；

  

4、熟练应用 OFFICE 办公软件、良好的语言表达能力、文字表达能力；较强的人际沟通协调能力、学习能力、较强的处理突发事件的应变能力；较强的统筹协调能力；

  

5、具有较强的责任心和耐心、细致的工作作风,具有正直、诚信的品质和良好的保密意识。

  

        成都青羊城乡建设发展有限公司成立于2008年3月27日，是由成都置信集团、合信实业合作成立的一家以城市区域开发、产业运营为主的投资开发公司。2015年底，已完成民营股东退出工作，公司正式转为国有独资企业。
        公司主要负责青羊环城生态区项目、国际非物质文化遗产博览园（简称“非遗博览园”）项目的实施工作。公司所负责的项目通过城市绿地建设与产业发展相结合的方式，建设面向世界的国际非遗之都、国际化总部办公基地、生态运动休闲区、和谐宜居样板区，从而大幅提升城西的生态环境、人居环境和创业环境，助推城市产业升级和多元发展。
        青羊城乡公司力争在统筹城乡发展、打造环城生态区区域价值的过程中承担社会责任，完成企业使命，实现“城市区域运营商”的愿景。公司具有土地整理一级，开发二级资质，目前已建成项目有：
        （1）土地整理项目
        公司主要对蔡桥村、乐平村、董家坝村、康河村、马厂村、七里沟村范围内的土地进行拆迁，截至目前，已累计完成流转土地约为8000亩。在农民安置工作中，青羊绿舟项目重点建设了全国一流，引领全省、全市先进水平的精品新型社区，构建绿色生态与城市发展共享的农民新居典范，加强支农、惠农政策，探索农民社保新思路。目前心愿花园、幸福里新型社区约40万平米新居工程已竣工并交付使用。
        （2）基础设施建设项目
        公司主要负责对青羊环城生态区区域内的道路及景观形象进行打造，截止目前，已完成区域内的道路、景观等基础设施建设30万平方米，绕城500米绿化带的景观建设工程也已全部完工。
        （3）总部经济产业园区项目
        总部经济产业园包括总部A、B区两区，主要面向世界500强企业，国内行业100强企业，创意产业及知识密集型企业，潜力型、政府扶持型及快速成长的优秀企业招商，其中绿岭A区占地面积约为73.6亩，建筑面积约2.4万平方米，坐拥1500亩绿岭景观，已呈现9栋精美绝伦的总部建筑，其亮点在于独栋式院落享受，自然采光、景观入室，将珍稀的自然景观与高端商务需求完美结合。绿岭B区共9套（18栋）建筑，以18世纪英国乔治亚式建筑为蓝本而设计，以内敛、深厚的设计理念，运用大量红色元素，与区域内稀缺的生态景观相得益彰。占地面积约为63.6亩，建筑面积约为3.8万平方米，集办公和商务休闲为一体，融合了办公、研发、商务接待等多重功能。
      （4）非遗博览园项目
      非遗博览园项目规划总建筑面积约43万平方米，以国家5A级旅游景区标准打造，并融合非遗文化、景观及会展配套等元素，集会展、巡演、娱乐、体验、消费为一体的开放式园区。
        公司地址：成都市青羊区文家街道光耀三路188号A2；