成都招聘

1、负责商品结构分析，按时提交商品数据报表，为品牌的货品计划及销售管理提供数据支持； 

2、按照现行商品规划，完成各店铺及区域之间合理的货品调、补工作，以保证合理的库存结构及 

高效的消化率； 

3、负责所有采购商品订单和补单的时间跟进并及时反馈； 

4、负责与配送部门配合，针对商品的发货、退货等各项环节进行实时跟进； 

5、针对商品中的返修货品与广州总部接洽，并跟进、反馈返修结果； 

6、与各店铺建立良好的沟通模式，针对各种商品问题进行回复、确认； 

7、完成上级指派的其他工作。 

职位要求： 

1、大专以上学历，1年以上相关工作经验； 

2、具有极高的数据敏感度，熟悉数据统计分析知识； 

3、能熟练的运用excel表格，特别是函数、数据透视表； 

4、具备很好的分析判断能力和强烈的责任心，对市场动态敏感度强。

华蕾服饰有限公司于上世纪九十年代入驻中国内陆服装销售市场，公司秉承“以人为本，时尚顾问”的经营理念，紧跟世界时装潮流的变迁，将欧洲前沿时尚流行元素融合在每一件产品中，并把国际先进的管理模式不断延伸。经过多年的发展，现旗下品牌有LIEDOW（蕾朵）、MALCO MANCO（玛可曼可）等著名女装品牌，其产品深受名媛淑女、白领千金的喜爱。自成立以来，公司充分整合优势资源，现有直营门店38家、加盟商门店17家，员工300余人。华蕾专业的品牌营运理念，为公司员工提供多元化、系统性的培训及帮带，关注员工成长及发展，不断吸收和培养人才，在培训学习过程中，对华蕾服饰零售系统及业务有全方位的了解，掌握岗位操作技能，并建立基本的人员发展和业务管理能力，为自己在华蕾的职业发展奠定扎实的基础，打造雁一般的团队，成就鹰一般的个人，讲求客户与公司的合作双赢，为创一流品牌而努力。成就百年企业，缔造闻名于世的奢侈品牌，兴我华夏！


华蕾服饰人才观：忠诚、正直、专业、进取、责任心、恒心、感恩心
华蕾服饰人才策略：
华蕾关注每个人的成长
华蕾和你一起不断地完善
华蕾为每个人提供培训学习成长的机会
华蕾提供职业生涯规划、提供美满人生规划、提供个人素养培训
让每一个人被尊重，让每一个人过上高品质的生活
你在华蕾点滴的成长，都将使你的家人感到荣耀
你因华蕾而自信、华蕾因你而辉煌、世界因我们而美丽
 
注：投简历时请务必附上近期个人照片，谢谢！