成都招聘

 岗位职责：

  1.  月度考核表的及时收集、数据统计、评分审核及考核异常情况的反馈、协调处理；

  2.  积极推进考核中所需要的数据，确保部门级的各项考核数据真实且能反映业绩状况；

  3.  监督和统计各部门的考核情况，确保全员考核的有效执行；

  4.  通过绩效考核，不断提高全体工作水平，按能力给予评价和薪酬实现；

  5.  协助上级完成其他相关绩效管理工作；

任职要求：

  1.  大专学历以上，年龄20-35岁，办公软件操作熟练 ；

  2.  熟悉各种绩效评价方法，熟悉绩效管理流程，熟悉国家劳动法，熟悉基本的财会知识。具备扎实的人力资源管理理论知识；

  3.  良好的信息分析和收集能力、表达能力、沟通能力，熟练使用办公软件，责任心强，有团队精神，服从管理。

福利待遇：

   1、每天工作8小时  工作时间9：00-18：00

   2、享受法定假期及其它有薪假

   3、设立年度优秀员工奖、优秀团队奖

   4、高于同行业的薪资福利待遇及福利津贴

四川正宏商贸有限公司，是一家专业的I网络服务有限公司。公司致力于整个资源整合，致力于打造地区优秀的团队，提供科学专业精准的服务，为用户创造***化的价值。始终专注软件的研发、销售和服务，始终秉承“为客户创造价值”的经营理念，实践“志达宇泛、见著于微”的做事风格，凭借持续的自主研发能力、优秀的产品质量和完善的服务网络，在行业内和广大客户中确定了一定的市场地位和竞争优势。在互联网时代公司崭新的篇章，我们也将坚持技术研发和创新，持续改进产品质量，积极提升客户服务，努力提高公司核心竞争力，巩固并强化公司领域具有的优势地位，引导和推动协同管理软件应用向更高层面持续发展，在瞬息万变和高速成长的行业环境中再次腾飞。目前公司有良好的基础和稳健的资本，迫切需要深耕并扩大我们的业务，创新和提升我们的产品体系，所以我们求贤若渴，急缺大牛，非常期待优秀的人才伙伴能够帮助我们进一起发展，为我们想发展的新产品项目分享贡献智慧经验，共享未来发展收益。