研发总监
西藏金采科技股份有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:通信/电信/网络设备
职位信息
- 发布日期:2020-12-28
- 工作地点:成都-高新区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:10年以上经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:2.5-3.5万/月
- 职位类别:技术总监/经理 首席技术执行官CTO/首席信息官CIO
职位描述
1. 负责组织制定和实施公司技术发展战略,提升公司核心竞争力,及时了解和监督技术发展战略的执行情况,并提出修正和调整方案;
2. 负责组织执行和实施新产品的研发计划,及时了解和监督新产品研发计划的执行情况,保产品交付的及时性和质量;
3. 参与制定公司产品发展战略,参与公司技术方案、技术议题的研究决策;
4. 组织制定研发部年度工作计划,并监督实施;
5. 组织制定技术开发管理规程、技术标准,并监督实施;
6. 组织新产品开发、专利设计规划工作,并监督实施;
7. 组织建立软件开发质量管控体系,并负责贯彻执行;
8. 主持研发项目立项工作,组织配置各种资源投入项目开发工作,控制开发成本,并监督实施。
9. 主持开发新产品项目所需的技术选型,指导审核项目总体方案,对各项目进行质量控制。
10. 组织参与科技项目的投标及申报工作。
11. 组织参与相关技术培训、对外技术交流,解决产品的技术问题;
12、负责研发中心员工的日常管理;
13、上级领导临时安排的其他工作。
任职要求
1、 性别不限,45岁以下,计算机相关专业背景,硕士及以上学历;
2、工作经验:10年以上软件研发经验,2年以上架构师经验,5年以上研发团队(30人以上)管理经验;
3. 技能经验要求:
1)精通目前JAVA主流框架的开发(Spring、Hibernate、Mybatis、SpringMVC、struts2等), 使用过redis和zookeeper;
2)对云(SAAS、PAAS)、分布式、缓存等关键技术以及常用框架有深刻的理解;掌握高并发、高可用架构设计理念并有实际项目的操作经验;
3)熟悉常见的设计模式和UML语言、精通架构设计文档、详细设计文档的编写和指导,精通敏捷开发模式;
4)深入的Java,J2EE实际应用经验,熟悉J2EE规范下主流的框架及相关中间件;熟练掌握常见关系型数据库和优化,NoSQL数据等;熟练掌握前端技术及常用框架;
5)熟练掌握SOA相关理念,熟悉异步通信技术及框架;掌握TCP/IP网络协议,多线程编程,了解web开发相关技术http/XML/JSON等;
6)掌握常用消息队列等,掌握常用的缓存等;
7)熟悉Linux操作系统,熟练掌握常用应用服务器/Web服务器;
8)有攻克高并发技术难题实操经验优先;熟悉车联网行业优先。
4、具备优秀的领导能力、决策能力;能承担高负荷的工作,有出色的技术团队管理能力;责任心强、工作敬业、有创新精神;有魄力。
公司介绍
联系方式
- 公司地址:地址:span益州大道北段555号创新时代广场3号楼