组织发展主管
联联永欣科技（成都）有限公司
- 公司规模：5000-10000人
- 公司性质：民营公司
- 公司行业：生活服务
职位信息
- 发布日期：2020-12-19
- 工作地点：成都-武侯区
- 招聘人数：1人
- 工作经验：3-4年经验
- 学历要求：本科
- 职位月薪：0.8-1.2万/月
- 职位类别：人事主管
职位描述
岗位职责：
1、结合公司战略，分析组织架构与业务发展的匹配度，制定组织发展工作计划，推动组织变革及组织架构完善。
2、负责公司组织效能管理，开展组织效能评估，参与组织定岗定编，岗位优化等工作。
3、参与建立公司人才发展政策及策略、负责人才盘点、人才发展等项目的推动及组织。
4、负责人员晋升、竞聘、异动等办理。
5、统筹公司组织发展数据，负责相关数据分析工作。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，互联网大厂相关经验者优先。
2、3年以上人力资源相关工作经验，具有相关组织发展或人才发展相关工作经验。
3、熟悉使用办公软件、熟练运用EXCEL等数据分析软件，擅长数据处理及数据分析。
4、形象气质佳、有较好的沟通协调能力。
5、抗压能力及学习能力强。
职能类别：人事主管
公司介绍
联联集团成立于2014年，总部位于四川省成都市，致力于互联网+本地生活服务领域。集团业务覆盖400余座城市，服务超5亿用户，合作超百万个商家，在职员工7000余人，月度GMV数亿元。
在“大众创业，万众创新”的时代背景下，联联集团通过本地自媒体平台，借助“互联网+共享经济”的东风乘势而上，飞速发展，是目前西部乃至全国正在崛起的一支移动互联网新兴力量。
集团品牌：联联周边游、联联优选商城、联联微课；
集团业务：自媒体、旅游、电商、知识付费；
企业使命：实现员工价值 助力企业发展 促进地方经济 创造社会效益；
企业价值观：敬业团结 创新进取 正直诚信 合作共赢；
联联集团现处于业务飞速增长阶段，期待你的加入，与奋斗者并肩，共同谱写互联网行业的传奇。
在“大众创业，万众创新”的时代背景下，联联集团通过本地自媒体平台，借助“互联网+共享经济”的东风乘势而上，飞速发展，是目前西部乃至全国正在崛起的一支移动互联网新兴力量。
集团品牌：联联周边游、联联优选商城、联联微课；
集团业务：自媒体、旅游、电商、知识付费；
企业使命：实现员工价值 助力企业发展 促进地方经济 创造社会效益；
企业价值观：敬业团结 创新进取 正直诚信 合作共赢；
联联集团现处于业务飞速增长阶段，期待你的加入，与奋斗者并肩，共同谱写互联网行业的传奇。
联系方式
- 公司地址：地址：span知识产权金融大厦13楼