成都招聘

1. 负责公司招聘，培训，员工关系管理等工作；

2.负责牵头公司行政管理工作(行政大部分工作内容由前台负责落实）；

3.协助HRM处理薪酬、绩效及人力资源规划工作；

4.协助领导完善人力资源架构搭建，落实公司相关制度的运行：

5.领导安排的其他工作。

任职要求

1.三年以上行政人事工作经验，一年以上主管岗位工作经历，大专以上学历；

2.熟悉招聘培训板块，懂员工关系处理；

3.热爱行政人事这份工作，对待工作认真严谨，有冲劲。

在这里你可以得到：胜任力模型的搭建与素质模型的运用，可以参与人力资源各板块的建设及推广，工作内容纯粹，领导很NICE。

  成都怡建工程咨询代理有限公司成立于2005年，注册资本1010万元。是一家从事工程造价咨询服务、工程招标代理、政府采购代理、建设工程项目管理、工程咨询的专业化机构。
公司具有工程造价咨询甲级资质、工程招标代理甲级资质、项目管理一等工程资质、政府采购甲级资质，同时具备工程咨询（可研）资质，并逐步向全过程咨询领域拓展。
公司技术实力雄厚，专业人才配置齐全，现拥有注册造价工程师、注册一级建造师、注册监理师、注册一级结构师、注册咨询师、全国造价员、招投标、项目管理、四川省评标专家等专业技术人才100余人和一支务实高效、锐意进取、经验丰富的管理团队。能承接各类型工程全过程咨询业务。
公司凭借一流的专业化服务和卓越的市场信誉获得了各级政府主管部门和社会各界的广泛认可，树立了良好的社会形象，取得了较好的客户口碑和成绩，并连续多年获得“优秀工程造价咨询企业"的称号。
 长期以来，公司一贯坚持“服务***、客户***、质量***、信誉***”的经营理念，为广大合作伙伴提供具有市场核心竞争力的新型合作平台。公司始终站在时代发展的前列，全面推行全过程工程咨询服务，广泛建立多元化的合作关系，通过交流互鉴、共荣共享的合作方式，秉承“诚实守信、公正高效”的服务宗旨，竭诚为社会各界提供全过程、多方位、高效率的优良服务。