成都招聘

1、协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解；

2、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召集业务沟通会议或工作会议；

3、配合总经理处理外部公共关系（政府、重要客户等）；

4、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；

5、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案；撰写和跟进落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要；

6、协助总经理进行公司企业文化、企业战略发展的规划，配合管理办开展企业文化工作；

7、完成其他临时交办的任务。

要求：知识面宽，知识结构较全面，具有丰富的行业经验及管理经验；具有较高的综合素质，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；熟练使用办公软件。

态度:有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力；有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力和公关能力。

诚信投资控股集团是四川省排名31位的企业集团，旗下有四川诚信房地产集团有限公司、四川诚信金宇建筑集团有限公司、四川金宇房地产开发有限责任公司、四川盛世阳光园林绿化工程有限公司、成都盛世阳光广告文化传播有限公司、成都盛世中原地产顾问有限公司、成都合江亭禅茶有限责任公司、诚信食府等12家子公司。在市场经济洗礼中，经过有效的产业整合，已形成集团内比较合理的产业布局。目前诚信集团的主要产业有三大板块：一是房地产业，包括土地资源整合、房地产开发、房地产代理；二是建筑业、基础设施建设和相关配套业务，包括工业与民用建筑、市政建设、道路交通建设、装饰装修工程、园林绿化等；三是餐饮休闲业，包括餐饮、休闲娱乐、旅游景观策划等。此外，还有汽车贸易、广告文化传播以及与民政、宗教有关的产业或业务。

自组建投资控股集团以来，集团决策层着眼长远发展，积极整合内部资源，优化人才配置，不断外塑形象、内强管理，经营效益逐年提高，竞争力明显增强。


诚信集团广大员工具有良好的敬业精神、进取精神、团队精神、创新精神，公司领导视员工为家人，员工视公司为第二个家。正因为有优良的公司文化，上下同心，共同奋斗，诚信集团才能披荆斩棘、排除万难，不断开创新局面。