成都招聘

岗位职责：

1. 通过公司各大平台、活动、以及自己的市场考究，寻找意向客户；

2. 分析挖掘客户需求，利用平台向客户量身制定公司各种产品方案计划；

3. 帮助客户解决售前售后的相关事宜；

4. 客户回访、保单整理和保险方案的制作；

5. 参加公司带薪培训，学习保险专业知识。

任职要求：

1. 年龄20-45周岁，工作认真负责、积极主动；

2. 良好的语言表达能力和人际交往能力；

3. 较强的抗压能力，有事业心、敢于挑战自我、富有团队精神；

4. 有同行业销售经验者优先。

薪酬待遇：

1. 底薪（4k-8k）+高额佣金+国寿晋升奖+管理津贴+潜力新人奖+推荐新人奖等；

2. 全面福利保障(国寿专属五险一金) +独立养老公积金账户；

3. 完善的培训体系（高峰会、MDRT、 IDA、TOP2000、 RFC等)，公开透明晋升机制；

4. 提供一定数量的公司优质客户以开发和服务；

5. 丰富的员工活动：郊游聚餐、团队聚会、生日派对、国内外旅游、名校游学等。

联系人：田*** 17361046308

（为保证您的投递质量，请勿在中国人寿其他岗位重复投递，公司人事部会做统一安排，谢谢！）

工作地址：成都市锦江区东府街33号东府九座1706（地铁1号线锦江宾馆C1出口，地铁2号线春熙路E1出口）

中国人寿保险（集团）公司属国家大型金融保险企业。2018年，集团公司合并营业收入7684亿元；合并保费收入6463亿元；合并总资产近4万亿元。


中国人寿保险（集团）公司已连续17年入选《财富》世界500强企业，排名由2003年的290位跃升为2019年的51位；连续12年入选世界品牌500强，2019年品牌价值达人民币3539.87亿元；所属中国人寿保险股份有限公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为全球***家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司。


中国人寿保险（集团）公司的前身是诞生于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院和中国保险监督管理委员会批准，原中国人寿保险公司进行重组改制，变更为中国人寿保险（集团）公司，并独家发起设立中国人寿保险股份有限公司。目前，集团公司下设中国人寿保险股份有限公司、中国人寿资产管理有限公司、中国人寿财产保险股份有限公司、中国人寿养老保险股份有限公司、中国人寿电子商务有限公司、中国人寿保险（海外）股份有限公司、国寿投资控股有限公司、国寿健康产业投资有限公司以及保险职业学院等多家公司和机构。2016年，中国人寿入主广发银行，开启保险、投资、银行三大板块协同发展新格局。


中国人寿秉持“成己为人 成人达己”的企业文化核心理念，坚持稳中求进工作总基调，坚持高质量发展，扎实推进保险主业价值和规模协调发展，努力提升投资板块贡献，积极做好银行金融服务，有序开展综合化经营、科技化创新、国际化布局，全面推进国际一流金融保险集团建设。