成都招聘

【行业前景】

中国大约有70%的人处于亚健康状态，并且随着经济的发展健康观念备受推崇，2020年初爆发的新冠疫情，让更多人相信未病先防、增加免疫力是重要的生活需求。在我们的职业生涯中，选择一个行业很重要。大健康行业是未来的趋势，常乐已经承载了20多年的历史，成熟的运营模式，领先的行业配套，合伙人的管理机制，常乐就是您的***选择！

【雇主身份】

业内最具创新力的企业

业内最具发展前景的企业

业内最具IPO上市潜力的企业

成立于1999年9月9日，专注亚健康调养，稳步发展二十余年

深圳、四川、重庆三地现有直营门店百余家，员工近2千人

2021年全国门店数将扩展到130家，运营干部队伍需求155人

2022年全国门店数将扩展到190家，运营干部队伍需求230人

2023年全国门店数将扩展到280家，运营干部队伍需求330人

2024年全国门店数将扩展到400家，运营干部队伍需求470人

2025年全国门店数将扩展到550家，运营干部队伍需求650人

企业计划在2025年达成IPO创业板上市目标

【岗位职责】

具备良好的运营管理能力，为公司全国化拓展提供坚实保障

初阶储备（客户经理）：

（1）客户管理：

①营销推广、客户接待、满意度回访。

②会员管理：引导客户注册入会。

③应急关系处理。

④业绩播报。

（2）资产管理：营业物资准备，盘存与库房管理。

（3）门店卫生：卫生维护，“三关一闭”。

中阶储备（运营经理）：

1-2家门店运营工作（营销执行、人员招聘与人事管理）

高阶储备（区域经理）：

经营规划与团队组建，3-9家店的运营管理

【福利待遇】

初阶储备（客户经理）：

  月收入4-10K，基本工资+绩效+社保

  轮休倒班制，早班10:00-18:00  中班13:00-21:00 晚班17:00-23:00

中阶储备（运营经理）：

  月收入6-20K，基本工资+绩效+分红+社保

  单休倒班制，早班10:00-18:00  中班13:00-21:00 晚班15:00-23:00

高阶储备（区域经理）：

  月收入8-55K，基本工资+绩效+分红+社保

  双休行政班，10:00-19:00  

内容丰富、形式多样的免费培训

广阔的晋升发展空间

【职业规划】

客户经理（最快10天可上岗）→运营经理（最快3个月可上任）→区域经理（最快6个月可上任）→城市运营总经理（最快12个月可上任）

【基本要求】

1、大专及以上学历，能力优异者可放宽学历，市场营销及人力资源专业优先

2、1年以上团队管理经验或1-3年销售经验

3、对自我有要求、对未来有目标、愿意靠自己的努力拼搏去实现人生价值、愿意与一家有社会责任有实力有发展前景的企业一起去共创财富

【工作地点】

成都、重庆、深圳、杭州、苏州、南京、长沙、西安、上海、武汉

常乐自1999年起，持续创新深度发展，将中国传统推拿按摩与信息化时代相结合，开创中国健康调理O2O模式历史先河。常乐聚焦“亚健康”产业发展，以健康调为核心范畴，打造客户满意体验的健康调理平台。培养具有医学专业背景的调理师，为客户提供休闲放松、身体疼痛、经络调理等多元化健康调理服务，通过改善人们的亚健康状态，从而提高其工作效率与生活质量。

21年来，我们始终不忘初心，以安全、舒适、有效为先，为亚健康人士对症施术，通过经络、推拿、足疗与常乐体验环境相结合，基于人体五感，进行身、心、神全面调养。

目前常乐在川渝两地已拥有近100家直营实体门店，几千名综合素质极高、专业度极强的亚健康调理师，分布于成都、重庆、德阳、绵阳、广安等城市，并将进军杭州、上海、西安等更多一线城市，到2023年，将拓展门店至300家，让“常乐”成为亚健康养生行业内连锁品牌的翘楚，全心全意致力于为更多人解决亚健康困扰。常乐希望，每个与常乐相遇的人，都能遇见更健康的自己！

常乐总部办公地址位于四川省成都市高新区天府二街绿地之窗，身处成都最具发展潜力的国际陈南CBD大源中央商务区、会展商务、地铁总部三大财富圈之核心，总占地面积4000余平米，集办公、培训为一体，中式简约的装修风格与现代办公设备完美融合，让身居其中之人思维开阔、工作高效。

我们一直在发展，期待与愿意投身人类健康事业的您一同进步！