成都招聘

工作职责：

1.组织对课程顾问的岗前培训、在职培训，提升顾问的咨询能力及技巧

2.制定销售计划，实施并完成

3.协助CC完成签单

4.负责校区销售团队建设、人员的培养和发展，指导并帮助员工提升业务技能，促进签单成功的概率

5.销售流程话术的制定及更新

6.按要求提供各类报表通过报表分析销售问题，提出解决方案以此提升员工销售能力

7.熟悉课程体系，能提出课程的卖点及吸引点

8.积极管理课程顾问团队，降低退款率

9.协助市场部和教务部进行推广性质的公开课和其他宣传活动；

任职要求：

1.抗压能力，目标感与结果导向

2.优秀的谈单和关单技巧和电话销售技巧

3.谈判能力强，善于把握客户心理

4.有同岗位管理经验

5喜欢销售工作，勇于挑战高薪

职位亮点：

-国际乐高连锁，全球2000多家乐高中心，遍及全球46个国家和地区

-入职即交社保福利，享受带薪年假等

-环境nice、帅哥靓女、积极阳光

-高提成，收入高：底薪+提成+奖金 薪资水平12-18k

-完善的培训体系（直营校专业培训，公司全国销售培训，管理培训）

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