成都招聘

工作职责:

1. 负责应用程序架构、设计和开发，带领开发人员按时成功交付高质量的产品/系统。
2. 负责产品需求分析，系统设计，架构和主要技术决策。
3. 核心模块设计和开发，与产品经理合作，将项目任务分配给团队成员，并负责整个结果的交付。
4. 负责消除棘手的开发问题，以加快项目进度。
5. 能够提出建议并领导产品演示。
6. 负责组织专业的质量测试，以满足市场需求。
7. 对团队成员和合作伙伴进行产品/模块发布方面的专业培训。

任职要求:

1. 具有10年以上软件开发经验。
2. 至少有5个成功的产品完整开发项目经验，可以在开发过程中担任架构师/负责人。
3. 精通面向对象的分析，设计和开发技术。
4. Oracle系列，SQL Server数据库，SQL查询，PL / SQL存储过程应用程序
5. 在Microsoft .Net framework 2.0和3.0 / 3.5 / 4.0，ASP.Net，VB / C＃，XML，Java / VB脚本，AJAX中具有强大的编程技能。
6. 对制造行业知识有很好的掌握。
7. 任职者必须具有良好的逻辑分析能力和良好的沟通能力，以及解决复杂的技术问题能力。
8. 候选人必须至少具有本科文凭，或更高的研究生文凭，专业限于计算机科学，IT，计算机工程或自动化学位。
9. 优秀的开发设计能力，能够执行应用程序性能调整，故障排除和问题解决。
10. 具有制造经验，特别是高科技相关行业的软件开发工作经验和知识储备。
11. 具有以下技能：.Net Web组件开发，多线程，COM /网络通信，Unix / Linux C，Java，QT的候选人将有加分。

菲尼克斯（中国）投资有限公司，自1993年起扎根南京，经过二十多年快速成长，现已发展成为集团公司在海外***的生产与研发基地、跨国公司***地区总部以及集团公司全球三大竞争力中心之一。下辖南京菲尼克斯电气有限公司、菲尼克斯亚太电气（南京）有限公司、 菲尼克斯（南京）智能制造技术工程有限公司、菲尼克斯亚太物流（南京）有限公司、菲尼克斯（南京）新能源汽车技术有限公司、菲尼克斯电气（上海）有限公司。现有员工2000余人。

作为全球电气连接和电子接口领域、工业自动化领域的知名品牌，菲尼克斯电气始终将创新精神付诸实践，紧跟市场需求变化，以“客户需求与行业应用”为驱动，为客户与合作伙伴提供切实有效的解决方案。为合作伙伴提供包括工业器件与电子技术、装置连接技术、行业管理与自动化在内的专业化、精细化和差异化的器件、系统和解决方案。

公司先后在全国建立20多个办事处、100多家分销机构，为能源行业、过程行业、基础设施、工厂自动化等工业领域客户提供优质产品和高效服务。在二十多年的发展历程中，菲尼克斯电气中国公司始终保持业务的健康增长，并积极为中国产业发展贡献力量。菲尼克斯电气中国实现了100%本土团队、100%本土管理。

菲尼克斯电气集团是德国工业4.0的重要参与者和推进者。作为来自德国的隐形冠军、德国工业文明的优秀代表，菲尼克斯电气中国公司自创建之初，就致力于与中国产业共同发展，用心铺设中德产业合作的桥梁，是中德合作的典范。自2014年菲尼克斯电气中国公司正式发布智能战略，成立菲尼克斯电气智能战略推进联盟以来，一直积极地推动并联合与产业相关的政府部门、科研院所、优秀企业代表等，致力于建立真正全连接的产业生态，将拥有工业文明共同理念的参与者联合起来，成为未来整个自动化产业、制造业和工业文明的产业生态建设的驱动者和践行者。