成都招聘

全面负责行政人事工作，组织开展人力资源配置优化、招聘与配置管理、培训与开发管理、绩效考核管理、薪酬福利管理、企业文化建设和员工关系管理、行政管理、公文与制度管理、公司档案管理、办公用品管理、部门之间工作协调、监督检查各部门工作任务的执行情况、后勤保障管理等工作。

岗位职责

1、组织制订公司用工制度、人事管理制度、薪酬福利制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序。

2、与劳动部门建立良好关系，熟悉并熟练运用劳动政策规避控制各类劳动风险。

3、制定及实施年度目标责任制，签订《年度目标考核责任书》，量化考核。

4、制定及实施了以周为单位的《积分制绩效考核方案》

5、定及实施了入职7个工作日内面谈、季度面谈等能及时了解员工动态，严把转正关。

6、成公司培训计划的制定及实施。

7、织大型年会及公司每季度团建活动等。

8、并执行了6S管理制度。

9、定了《行政费用管控办法》有效费控。

10、建立公司人才库（内部员工培养晋升计划）。

11、拟定线下招聘计划（多渠道吸纳优秀人才）。

12、拟定工装定制及管理方案

13、规划公司的人事战略与行政战略；

14、司行政管理体系，负责公司日常行政的管理；

15、有招聘渠道的日常维护，并根据招聘需求开发更多的招聘渠道；

16、部门的内部管理工作，对下属人员的工作目标、工作计划、工作结果等进行检查、评估与考核；

17、指导各部门在人力资源管理方面等工作的开展，确保公司人力资源的合理使用，及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；

18、理临时交办的各项工作任务。

任职资格

1、专科及以上学历，人力资源等相关专业；

2、有丰富扎实的招聘实务经验，5年以上的工作经验；

3、擅长与人沟通，能够熟练处理员工关系，完善和维护企业文化；

4、遇事镇定稳妥，处理问题严谨有据、宽严适度；

5、具有优秀的组织协调、人际沟通能力。

四川宇砼建材有限公司专业从事聚羧酸高性能减水剂和其他外加剂的研究开发、工业生产及技术服务。在混凝土外加剂领域，已经形成研究开发、规模生产和专业化技术服务的完整体系。
公司首创一站式建材供应模式，取得了丰硕的成果，获得了广大客户的认可。自成立以来，一直秉承“永恒卓著，持续创新”的企业理念和对外加剂的无限热情，缔造了骄人的业绩。“宇砼”牌混凝土外加剂以其高性价比与优良的品质逐渐成为行业内的知名品牌。
公司生产基地位于成都蛟龙工业港双流园区，占地20余亩，拥有化工合成、复配等生产车间，具有年生产聚羧酸高性能减水剂母液3万吨，复配聚羧酸高性能减水剂成品6万吨的能力。产品广泛应用于工业、民用建筑、道路桥梁、港口码头、油田、水利设施等重点工程中，受到客户和社会的广泛好评。公司建立了完善的生产质量管理体系，通过了ISO900：200质量管理体系认证，对生产全过程进行有效控制。
宇砼人一直以诚信务实的品德、敬业创新的作风，严谨细致完成每一项工作。力求成为供应商良好的合作伙伴，力求位客户提供优质的产品和热情的服务，力求为客户与供应商创造更大的价值。
我们愿与社会各界有识之士携手并进，共同开创美好的明天。