成都招聘

招聘细则

1.负责呼入客户的售前售后咨询解答，向客户提供迅速，准确，周到的服务；

2.负责客户关系管理及维护服务；

3.能通过与客户的沟通分析客户的需求，通过高效准确的解答和专业的服务提升客户的满意度；

4.对服务中发现的问题及时反馈，并积极提出改进意见和建议；

5.主要承接的服务对象为在全国各电商平台的消费者。

五、任职要求：

1、大专及以上，接受21年实习生

2、年龄 18—35 周岁，无信用问题；

3、有较强的沟通能力，打字速度在 30-40 字/分钟以上；

4、能承受一定的工作压力，能接受并积极配合公司在项目工作时间上的安排；

5、接受夜班安排；

六、工作时间：8-12点排班，没有夜班。

每周休 2 天，轮休

七、福利：六险一金，专业培训，绩效奖金，年度调薪，人才推荐奖，年假，成长假，夜班津贴等

八、薪资：基础工资2100+400津贴+全勤奖+绩效奖金，400—5000 元/月，试用期后视员工综合表现（工作和学历）予以调薪

联系人：叶老师：16628706097

在全国设立了11家子公司，16家分公司，25家办事机构。目前拥有自有员工3000多名，核心业务包括业务外包服务、灵活经营平台、教育培训服务是一家互联网时代的新型服务企业。 基于大数据，借助移动互联网、呼叫中心和实体渠道，整合产业链上下游，推进全生命周期下的客户服务与产品营销，为客户提供定制的、精准的服务与产品。目前服务的客户包括中国移动、中移铁通、顺丰速运、中国邮政、伊利股份、科大讯飞、中煤、北纬通信等国有企业、上市公司。 全力打造上海运营总部、成都生产总部两大中心；深耕三大区域中心：长三角、中原、西南，逐步形成“慧联、无界”的融合营销模式，能够实现移动互联网时代对营销模式创新的要求，也能够适应新时代消费者的个性化需求。