成都招聘

一、岗位职责：

1.协助总监制定公司年度人力资源规划，含人员编制预算、人力成本预算、人力资源制度规划等；

2.负责人力资源相关制度的初拟、宣贯、执行工作；

3.统筹招聘工作，落实人才招聘、培养，并负责相关渠道的管理与维护；

4.负责培训组织与执行，课件制作和培训系统的搭建与实施；

5.员工关系管理，主导公司员工关怀工作，关注员工发展，建立并维护积极的员工关系和良好的工作氛围；

6.月度薪资福利核算工作，关联公司的人事工作支持等；

7.其他领导交代的其他工作。

二、任职要求：

1. 形象气质佳，28-35岁，本科以上学历，持人力资源师职称者佳；

2.5年以上人力资源工作经验，2年及以上同岗位工作经验，施工行业从业经验者优先；

3.良好的职业操守和职业素质，富有亲和力，认同企业文化，能承受一定工作压力，工作态度乐观积极，良好的团队合作意识。熟悉了解劳动法；

4.具有良好的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强，逻辑思维能力强；

5.有耐心、积极主动，工作严谨，具有良好的沟通表达能力及团队合作意识；

6.熟练使用OFFICE办公软件。

集团简介
   四川京川公路工程（集团）有限公司成立于1996年，总部位于四川成都高新技术产业开发区，公司获得建设部颁发的公路交通工程专业承包交通安全设施资质和公路交通专业承包通信、监控、收费综合系统工程资质，同时具有四川省建设厅颁发的公路工程施工总承包贰级、通信工程施工总承包叁级、钢结构工程专业承包贰级、房屋建筑工程施工总承包贰级、市政公用工程施工总承包贰级、高耸构筑物工程专业承包叁级资质。在国内多个省、市地区设立了分公司及办事机构，是一家以实业开发为主体的跨行业、跨地区综合型企业集团，并通过了ISO9001：2000版国际质量体系认证。
   公路、交通工程 集团的核心支柱产业。公司以精湛的设计、优质的产品及完美的服务赢得各方的认同，在全国二十多个省市的百多项重点工程建设中，均获得了优良工程证书。
   建筑、装饰工程 拥有国家颁发的乙级建筑设计资质证书，二级建筑装饰施工资质证书。先后承接完工多项大中型工程的建筑、装饰设计及施工，在交通建筑设计领域，更是独树一帜，展现出强劲的发展势态。
   市政工程 集城市道路、管网、附属设施、新农村建设、土地整理项目实施后产生了较好的社会效益、经济效益，对当地生态的改善也是十分明显的。
   广告产业 以公路广告开发为主，专业从事各类广告的设计、制作和发布。
   其他产业 集团在公路投资、房地产等行业的探索和实践也卓见成效。
   回报社会 数十年如一日捐助希望工程；在同济大学、四川大学相继设立“京川奖学金”......
   荣誉 连年荣获省级“重合同守信用企业”、四川省重点建设工程“AAA”信誉等级称号、太旧建设一等功、中国市政工程金杯奖......
   回顾过去，无怨无悔；展望未来，重任在肩。京川集团将继续以“艰苦奋斗，严谨高效，团结勤奋，无私奉献”的京川精神，向更辉煌的明天迈进。