成都招聘

1、按照公司要求，辅助建立营销交付团队培训体系，制度/修改培训管理制度并监督执行；

2、负责营销交付团队的新人训、管理类培训项目的设计及落地执行；

3、培训效果评估：负责跟进培训项目结果并做分析，且做培训方案的优化；

4、定时定期发现并反馈团队问题，及时与团队主管沟通，确保营销交付团队稳健发展；

5、协助负责人进行团队建设规划、文化建设，营造良好的员工关系；

6、负责优化人才配置工作，保障骨干员工的稳定性；

7、上级安排的其他日常事务性事项。

岗位要求：

1、工作积极主动，耐心细致，责任心强，抗压能力强；

2、优秀的语言表达能力及良好的文字组织能力，善于分享，高效沟通；

3、本科及以上学历，有2年左右培训经验为佳；

4、具有良好的逻辑思维能力、学习能力、思维敏捷；

5、懂销售、有提炼归结构能力。

蒲惠智造科技有限公司（简称“蒲惠”），源自中国500强——西子联合控股有限公司IT中心，是以云计算、工业SaaS产品为核心的创新型科技公司，致力于打造中小企业工业互联网基础服务平台，建立面向全生命周期的工业互联网技术服务生态体系。

蒲惠深度融合了西子40年的工业制造基因与研究实践的“智能制造”技术，积极围绕国家“新基建”发展战略的部署要求，以推动中小型传统制造企业转型升级为突破口，通过自主研发的云MES、IOT平台等工业云SaaS应用解决方案，扎实开展中小企业数字化赋能行动，帮助中小企业制造业务“深度上云”，实现办公在线化、工厂透明化、管理数字化，加速提升企业现代化治理能力与智能制造水平，进一步推动制造业迈向高质量发展。

蒲惠科研实力雄厚，目前研发人员占比达60%以上，持续迭代应用功能和前沿技术。此外，蒲惠基于SaaS模式的独特优势及自身的大数据能力，将业务和数据相结合，实现“业务采集数据、数据反哺业务”的双向驱动，不断赋能中小制造企业的数字化转型。

蒲惠自成立以来，始终以“客户成功”为企业价值观，以“普惠大众”为企业市场定位，让中小型制造企业享受优惠的数字化服务。公司先后荣获国家工信部首批《中小企业数字化赋能服务产品及活动推荐目录》、国家工信部2019年工业互联网试点示范项目、2019年中国软件行业优秀解决方案、***科技型中小企业、浙江省省级工业互联网平台、浙江省新型基础设施重大项目等多项荣誉称号，并于2019年与中科院合作成立“中科院·蒲惠工业大数据联合实验室”。