成都招聘

岗位职责：

1、负责管理公司各个部门产生的档案资料，包括文件材料的接收、整理、案卷制作、档案服务利用、档案库房管理；

2、建立和完善档案管理的相关制度；

3、责任心强，维护公司档案历史真迹，确保档案的安全性，据实用档，切实履行保密义务；

4、完整接收各部门移交的档案，对未及时移交的档案资料主动向使用或产生该档案的部门进行催收；

5、完成领导下发的其他任务。

岗位要求：

1、大专及以上学历，接受应届生实习；

2、工作心细，品行端正，原则性强；

3、有相关工作经验者优先考虑。

薪资福利：

1、薪资构成： 基本薪资4000+绩效薪资+年终奖，根据个人既往工作经历、学历及绩效表现综合评定。

2、福利假期：五险一金是必须的（养老、医疗、失业、生育、工伤保险，住房公积金）。双休，所有法定节假日积极响应党的号召，工作生活两不误；

3、其它方面：福利补贴、过节费、防暑降温费、取暖费、长期服务奖、公司为员工额外投保的商业补充保险

4,、工作时间：周末双休，朝九晚六，

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