成都招聘

1、协助工程总完成部门年度目标的指标分解，通力协作达成目标；

2、负责工程部制度流程的建立及管理，质量标准建立及公司有关规定和制度的执行监督；

3、负责与公司设计部、采购部、商务部的工作协调与配合；

4、负责与甲方、监理及主管部门的工作协调；

5、统筹部门成员的调配工作及施工班组的评定、筛选工作，合理安排确保项目按时有序开展；

6、带领团队成员实现项目交付目标和利润目标；做好资金计划安排，督促回款。

7、对在建项目施工安全、质量、进度、成本管理进行全面把控，全权处理项目管理过程中发生的问题，接受公司对承建项目安全、质量、工期的监督检查，服从上级部门监督检查，促成项目部达成公司下达的各项任务指标；

8、按照公司流程对劳务报价、结算、工程资料进行审批并按合同约定完成收款任务；

9、负责项目招投标、预结算及监督工程部施工过程中资料的收集、归档以及竣工资料、竣工图的编制及归档管理。

10、组织和监督项目售后服务工作，保障其及时性和有效性；

11、全面主持工程部日常工作，负责部门人才队伍建设和绩效考核，不定期组织培训，并对各项目施工进行技术指导。

岗位要求：

1、35-55岁，建筑类及相关专业专科及以上学历， 8年以上装饰行业工作经验；5年以上工程部负责人实际项目管理经验；

2、掌握公装行业基本知识、工程管理知识、工程造价知识，对工程管理、项目管理、团队建设等有独到的见解；

3、具备优秀的管理能力、人才培养能力及良好的人际交往能力、沟通能力；

4、全面掌握工程管理流程，具有超强的应变能力、执行能力和监督能力；

    四川金亿达建筑装饰工程有限公司创建于2014年，注册资金1000万，是一家集品质设计、专业施工和优质服务为一体的现代化装饰公司。致力于各类星级酒店、高档别墅样板房、会所、售楼部及精装房裝修、高档办公室裝修的设计与施工。坚持以现代、时尚、亲和的定位塑造品牌形象，坚持专业化、规模化、品牌化、产业化的经营运作。以“全案装饰设计，全面流程施工，全程跟踪服务”为宗旨，以“创新设计求发展，工程品质求生存，完美服务建品牌”为企业核心经营理念。
    质量是生命，我们将继续秉承“完美工程，始于设计止于执行”的施工理念，通过标准化、规范化、专业化、精细化的施工机制，奉行科学的管理制度，健全的施工流程，通过质量目标、质量计划、质量控制、质量责任化等系统管控，认真、扎实地造就每一个卓越的作品。
    金亿达把人才作为公司的核心资本，尊重、关心每一位员工，充分发挥员工的自主性和创造力，在公司生产经营和管理中为员工个人价值的实现和长期发展提供广阔的空间。诚邀有识之士倾力加盟！