成都招聘

一、工作职责

1、利用各种渠道及媒介，拓展公司人力资源外包服务市场,具体包括社保/公积金代理、劳务派遣、岗位外包、薪税优化等；

2、通过有效沟通挖掘客户需求，准确把握客户需求点，为客户提出有效的人力资源解决方案直至合同签订；

3、开发潜在客户，扩大与老客户的合作范围，做好客情维护，为客户提供更细致、全面的人力资源外包服务，提高客户的忠诚度促成长期友好合作；

4、做好沟通或拜访记录，并不断的分析总结、更新客户的资料，收集各种市场信息并及提出自己建设性的建议；

5、分析潜在的问题并跟踪，配合服务同事提供优质售后服务。

二、任职要求

1、本科学历（特别优秀者可放宽至大专学历）；

2、有人力资源流程外包同行销售工作经验；

3、性格外向开朗，逻辑思维清晰，有极强的沟通谈判能力；

4、喜爱人力资源行业，对销售工作有较高的热情；

5、抗压力，敏锐的市场洞察力及开拓能力，学习能力较好；

6、具备良好的团队协作能力、良好的应变能力、分析判断能力；

7、拥有人脉建立和使用能力。

三、福利待遇

1、薪资待遇：底薪（视个人能力面谈）+提成+年终奖+五险一金+公正晋升通道+各种节假日福利+国内外旅游+生日PARTY+++

2、上班时间：上午：9:00—12:00 下午：13:30—6:00 双休 国家法定节假日；

3、工作地址：丰德国际广场A1座12楼（地铁一号线桐梓林站、快速公交旁边）。

    四川省瑞方人力资源管理有限公司(简称瑞方人力 FindHR)，国内知名人力资源流程外包服务品牌,主要为各合作企业提供规范的：岗位外包、劳务派遣、社保代理、薪资福利、行业猎头、培训咨询等人力资源流程外包服务。
     公司总部位于成都，目前在德阳、绵阳、资阳、重庆等地成立了近30家分支机构。业务范围覆盖四川全省以及西南各主要城市。
     公司主要客户覆盖金融（银行、保险、证券、信托）、IT通讯互联网、消费品、医疗、政府、工程、电力、房地产、燃气、石油、航空以及各类生产型企业等各主要行业。
     公司有着完善的人力资源流程外包管理体系，目前已顺利通过ISO9001：2008认证，申请到人力资源服务许可证、劳务派遣经营许可证，并获得AAA信誉评级。同时拥有自主开发的EHR外包在线操作系统、移动CRM系统、移动RFOA系统。同时拥有自主开发的西部首个人力资源外包服务SaaS平台“瑞人云”。
     公司以网站、微信(瑞方人力 FindHRO )为平台，为企业、人才和瑞方三者之间架起了互动式的交流渠道。