成都招聘

岗位职责：

1. 负责所辖小组的市场开发，团队管理等工作

2.管理销售队伍，培训销售人员，评估销售业绩，建设销售团队

3.制定销售计划和销售预算，负责销售渠道和客户的管理

4.协助公司制定销售策略，销售计划，以及量化销售目标，拓展公司的市场策略，及时提供市场反馈

任职资格：

1.本科及以上学历，1-3年，本科以上学历，形象佳，有良好的谈判沟通能力、协调能力、团队合作精神；

2.1年以上团队管理经验；

3. 有市场销售工作经验者优先。

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