成都招聘

职责描述:
1、全面负责房地产项目的执行，完成业绩指标；
2、系统分析客户需求，制定寻访方案，寻找和评估合适的候选人，并出具人才推荐报告；
3、与客户保持积极、有效的沟通，确保项目顺利进行；
4、及时、有效进行客户关怀，维护好客户关系，深入挖掘客户需求。

基本要求:
1、房地产企业HR或咨询类关工作岗位2-4年工作经历或猎头相关职位的工作经历；
2、较强的沟通表达能力和责任心，坚韧性和团队合作意识，出众的商业谈判技巧及影响力；
3、良好的商务写作能力。

成都仕高企业管理有限公司2009年正式进入成都，致力于为成都本地房地产企业提供专业招聘和人力资源管理等咨询服务。
    
    公司依托专业的服务体系，在本地拥有一支高素质、职业化的咨询顾问团队和优质的社会资源，立足以丰富的人力资源管理专业经验、系统专业的操作规范以及周到的服务，为成都本地房地产企业提供专业人才猎聘服务和人力资源管理咨询。
    
    仕高咨询，是一家有理想和激情的公司，一直以来凭借严谨、规范和客户满意度高深获行业信赖和好评。

    我们的职责就是成为助推行业发展，解决企业管理问题的专业咨询机构，同时成为帮助高级人才职业发展的专业服务机构，通过对高级人才筛选、评估、推荐、发展，推动中国职业经理人的职业化和专业化进程。

    经过多年的不懈努力，仕高咨询已为行业各地的优秀企业提供了专业咨询服务，特别在房地产行业形成了明显优势。

  公司愿景：
            成为行业最具影响力的企业管理咨询公司
           
            成为职业经理人的职业生涯经纪人
          
            成为客户尊重和员工信赖的公司

   核心价值观：
               ?专注 专业 高效 人文

  更多信息请登录：www.scouthr-cn.com