成都招聘

工作职责：

1、通过与客户沟通，为客户提供全方面平安银行金融、寿险业务等综合金融咨询及服务；；

2、根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析，出具专业的财富计划方案；

3、通过平安银行、保险、信托等资产的合理配置，使客户的资产在安全、稳健的基础上保值升值；

4、协助客户开立帐户及一系列后期服务；

5、定期与客户联系，向客户介绍新的金融服务、金融产品及金融市场动向，维护良好的信任关系。

任职要求：

1.20岁—45岁，大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽学历）

2.有良好的生活和工作习惯,具备较强的沟通能力，有团队合作精神，有一定的人际关系

3.能积极主动学习,有很强的自我约束和自我管理能力

4.有销售工作经验者优先，教师、导游,办公室人员,财务人员优先，创办过公司或个体经营者、退伍军人优先

公司特色培训：

1、公司具备快速培育新人的用人机制，为新人提供全面、系统的入行培训；

2、针对员工不同发展阶段设计相应的培训课程，每位员工均可获得 “岗前培训”“技术分析培训”“营销技能培训”“在岗提升培训”等持续不间断的培训项目；

3、表现优异者可获得快速晋升机会，经考核达标后可晋升干部阶层，工作重心转于处理团队管理等事宜。

福利待遇：

1、业务津贴+高业绩提成+奖励+年底双薪+弹性工作+周末双休；

2、签订平安正式劳动合同，属于平安正式员工，五险+补充商业险；

3、享受双休，朝九晚五+法定年假+带薪双休；

4、多种竞争激励+境内外旅游；

5、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道；

储备主管：团队管理、统筹、整体规划、运营工作及团队建设！

欢迎您及您的团队共同加入我们平安集团共同发展金融事业；

良好的发展平台、公平公开公正的晋升通道、长久的职业规划！

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