成都招聘

该岗位是以银行客服代表的身份，代表银行通过电话外呼的方式对银行网络数据（指客户通过网络推荐申请信用卡，但由于各种情况未最终完成，需再次引导）为主的客户群体补齐资料，在线预约办卡，不考虑客户是否领取或激活卡片。无需客户花钱消费；更注重服务品质。

工作职责：

1、该岗位为信用卡管理人员，以电话、短信平台联系客户指导他办理信用卡业务

2、处理银行提供的客户名单，并对部分信息缺失者进行资料查找及补充；

3、由公司提供所需岗位培训，认真掌握培训内容；

4、完成直属上级交办的其他任务，业绩优秀且具备管理能力者，公司重点培养，给予晋升机会，优秀员工享有转编机会。

任职要求：

为配合公司的迅速发展，我们急需要找新的同事、新同事需要具备几个特点

1你的年龄是在20-33岁之间、只要你是有志青年、男女均可、

2高中或中专以上学历；普通话标准；对银行客服中心有一定的了解

以上特征如果你确实都具备、或者你能够对不足的地方做出调整、那么请尽快联系我们，我们随时欢迎你的加入、作为银行客服一切以业绩说话、业务提成是我们员工的收入主要来源、无需自己外出，无需自己找资源，银行系统银行数据，没有经验没有关系，我们有带薪培训，你还担心什么？速度投简历吧

以下条件优先录用：

1、生活所迫、为钱所困2、对生活有美好追求的3、有目标有想法追求

福利待遇：

1、带薪培训（周期：7到8个工作日）入职时间从培训的***天算起。

2、享受齐全的五险一金。

3、享受5-10天带薪年休假。

4、享受公司结婚、生育等礼金，过年开关门发放红包，

5、工会福利，包含生日活动、礼物，重大节假日举办活动及发放礼品，各种摄影、篮球、羽毛球、瑜伽、舞蹈等协会可以参加，均有专业教练提供培训。

6、不定期奖励旅游及培训机会，公司提供多种职业发展路径。

晋升路径：

1、客服员—高级客服员—资深客服员，享受高挑战性高收入；

2、运营管理线：客服专员-团队组长-项目主管-运营经理-运营总监

工资结构：

无责底薪2800-4400+提成+职级工资、社保、年终奖、法定假日休息、月休6-8天（固定周末休息）

刚入职***个月无责底薪2800；之后每3个月增加一次底薪为3200/3600/4000/4400；***底薪4400

1、正常上班的6000-8000左右/月2、认真上班的8000-10000左右/月 3、成为公司骨干的上不封顶

想好了就赶紧投递简历吧!趁年轻，何不闯闯?

上班及面试地点是在银行本部！

公司以“用户至上，用心服务”为经营理念，以“专注、敬业、关爱、团队”为经营价值，以用户需求为中心，通过专业水平、人才优势及不懈的努力，为客户提供放心的服务，建立可靠的用户及对应企业的有效沟通渠道和桥梁，便于企业与其用户的持续互动，提供全面的业务咨询服务。