成都招聘

岗位职责：

1、协助部门负责人对公司组织架构、岗位设置、人员编制等进行梳理，提升人效；

2、根据人力资源规划，拟定年度招聘计划，招聘预算分析等，实施公司职能和项目主管级以上岗位人员招聘；

3、根据新项目交付进度，拟定人员到岗计划并实施新团队组建工作；

4、开发并维护招聘渠道，定期进行评估分析；

5、修订并完善招聘管理制度及标准化流程，并监督执行；

6、制定完善员工关系相关制度，跟员工保持良好的沟通互动，处理员工冲突，解决员工投诉和劳动纠纷。

任职要求：

1、物业行业或劳动密集型企业3年以上相关工作经验，1年以上同等岗位工作经历；

2、全日制大学本科及以上学历，人力资源管理专业优先；

3、具备良好创新能力和较强的亲和力、执行力，沟通能力突出，抗压能力强；

4、熟练招聘及员工关系模块，能独立组织及实施公司各级招聘工作，处理员工关系；

5、良好的文字功底和数据统计分析能力，能精通运用word、excel、ppt等办公软件。

成都仁恒物业管理有限公司系新加坡上市公司仁恒置地集团全资子公司，于2006年8月成立，秉承“恒心服务、一生呵护”的服务宗旨，致力于打造一支专业化、人性化的服务团队，并为员工提供富有竞争力的薪酬、良好的培训、完善的福利和广阔的发展空间。公司目前已通过ISO9001:2000版质量管理体系认证，并成功接管高端城市综合体（仁恒置地广场）和高端精装国际化社区（仁恒滨河湾）。
我们会提供：行业里具有竞争力的薪金、培训机会、社保、公积金、带薪年假、年终双薪、年终奖、节日礼金、生日礼金、团队建设活动等。

如果您愿意与我们一道同行，我们欢迎您的加盟！
招聘热线：
仁恒置地广场：（028）86651999-122 范主管
仁恒滨河湾： （028）86245855 杨主管