成都招聘

1、负责公司日常业务运营工作的协调和规划工作，制定业务目标并主导达成，以及全面负责运营团队的日常管理工作；

2、合理配置人力资源及财务管理，提升各事业部工作效率，提高员工满意度。

3、完善优化咨询产品，服务外包产品，教育培训产品的标准化，准对目标客户群体制定产品运营规划、战略、布局并实施；

4、负责外包平台的产品定位、媒体宣传、市场推广、渠道建设的整体策略和计划的制定和实施；

5、组织运营数据分析和市场状况分析，根据分析结果指导运营策略制定和实施；

6、建立规范、高效的运营管理体系及流程并不断优化及完善；

任职资格的具体描述：

1、本科以上学历，30岁-45岁， 至少5年以上可追溯和验证的第三方人力资源行业管理经验和成功客户开发运营经验；

2、可信赖的分析规划能力、洞察力、业务拓展能力以及应变能力；

3、可信赖的沟通能力，团队意识和执行能力；

4、大型人力资源服务行业企业高管经验优先，成熟的客户管理和产品管理经验优先。

你将享有：

平台吸引力：

优质企事业和政府客户+60/70/80/90员工梯队+灵活工作时间+成长价值为导向的企业文化+多维职业发展+丰富的央企平台资源+长期股权激励+项目分成

           四川航空人力资源服务有限公司（简称航空人力）是中国航空工业集团四川航空工业局旗下的专业人力资源管理服务机构，源于1992 年成立的航空航天工业部四川航空人才交流服务中心。
      航空人力以航空航天产业为核心，聚焦人与产业的专业化人力资源管理服务机构 ，是中央企业***混改的国有控股人力资源服务企业，四川***获“四川省军民融合企业”称号的人力资源服务企业。
      航空人力以管理和产业咨询，服务外包，教育培训为三项核心业务产品。客户包含各级党政机关政府，国有企业，大型航空航天企事业单位及军民融合企业。
      长期服务包括四川省委组织部，四川省委统战部，四川省经信委，四川省人社厅，成都市经信局，成都市商务委，四川发展控股集团，成都高新区党群工作部，成都高新区改革创新局，成都高新区新经济局，成都新都发改局，成都郫都区组织部, 成都双流航空经济局，航空工业成都飞机工业制造集团，航空工业成都飞机设计研究所，航空工业四川局，航空工业凌峰，航空工业凯天电子，航空工业泛化电子，航空工业 363 医院，成都中国航空发动机集团成发集团，中国航天科技集团四川技术研究院，中国商飞四川分公司, 中国电子科技集团航电公司, 中电科二十九所, 顺丰无人机, 中航四川通航集团, 吉利集团太力飞车, 航利集团, 京东集团，航天科工宏华集团，四川航空集团, 成都空港集团，成都交投航投集团, 成都（金堂）通航产业园，自贡通航产业园，彭州航空动力产业园, 成都(新都)航空产业园，九寨黄龙机场等。
      公司联系电话：028-85182512