成都招聘部门经理（管理层、早九晚六）

部门经理（管理层、早九晚六）

岗位职责：

1、部门整体作业进度合理的掌控；

2、部门作业效率、品质的掌控；

3、部门作业流程及系统的优化；

4、部门作业区域7S的落实；

5、部门作业异常的追踪处理；

6、部门之间的沟通协调；

7、部门排休率、加班率、离职率的控制；

8、部门耗才、用品使用成本的监督控制；

9、下属主管的选拔、训练、考核；

10、按时完成上级主管交办的各项工作。

任职条件：

1.23-35,大专及以上学历。

2.具有1年以上物流、仓储管理工作经历，熟悉仓库管理实务运作。

3.身心健康，精力充沛，能吃苦耐劳。

4.个性积极稳健，有责任心，性格坚韧，有较强的工作责任感和事业心，具备良好的应变能力和承压能力。

5.具有独立制定和执行工作计划的能力。

6.有团队协作精神，善于挑战。

7.具有良好的服务意识，沟通能力与协调能力。

8.具有良好的全面成本控制及人才管控能力

薪资待遇：

1、上班时间：9:30-12:00，14:00-18:00，五天工作制，假期按照国家法定执行，并且享有节日礼品

2、丰厚的薪酬；无责底薪+各项福利+年终奖金--杰出表现者可晋升团队管理层

3、公司为员工提供职业技能培训与从业资格培训，广阔的职业发展与晋升空间

4、公司节日活动会组织旅游、唱歌等活动，活动期间还有抽奖活动

5、免费培训项目：入职培训、在职培训、项目培训、专题培训等

薪资结构：试用期1-3个月，通过直接转正底薪5000+佣金+团队绩效

晋升空间：助理--部门主管--部门经理--部门总监（每一个季度都有一次谨慎评估机会）

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职能类别：项目管理

启晨科技