成都招聘

1、建立并完善人力资源管理模式，（包含各岗位职务分析、招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度，并监督各项计划的实施；

2、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议；

3、及时处理公司行政管理过程中的问题；

4、完成上级领导交办的各项工作任务。

岗位职责

1、完善公司组织架构与各部门岗位、薪资设置；

2、组织公司员工招聘、考核、奖惩等人力资源工作；

3、安排年度员工培训计划，并对培训的效果进行分析评估；

4、负责协调处理公司相关行政事务。

任职资格

1、教育背景：人力资源、管理或相关专业本科以上学历。

2、培训经历：接受过人力资源管理、行政管理能力开发等方面的培训。

3、经验：3年以上相关工作经验。

4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策。

5、熟悉办公软件及相关的人事管理软件，

其它要求：

年龄：28岁以上；

性别：不限

四川纪希东方文化传媒有限公司前身为成都秀丽东方宣传团队，为秀丽东方全资子公司。公司拥有一个完整的新媒体矩阵，矩阵内容包含公众号、抖音、小红书、今日头条、爱奇艺等新媒体平台，覆盖成都200余万社区家庭用户，在四川地区拥有较大影响力。我们致力于向读者用户提供精准有效的行业信息及生活资讯，扎根成都本土，深入亲子旅游，餐饮美食，本土生活，幸福优选商城等四大核心板块。公司通过秀丽东方、幸福场两大IP，将生态资源和商业变现有机融合，建立起一个高效的营销体系。