成都招聘

任职要求：

1、年龄：25-45周岁

2、学历：大专及以上学历

3、人际沟通、语言表达、组织协调、自我学习等方面能力突出

4、良好的心理素质和工作习惯，有上进心、责任心，能吃苦耐劳

工作内容：分析家庭及个人的财务需要，设计合理的保险方案，制定保险计划，协助客户完成保险业务的办理，并提供优质的售后服务

收入及福利待遇：

1、高额提成+高额转行补贴+高额津贴+个人业绩奖金+月度奖金+季度奖金+年终奖+国内外旅游

2、享有医疗保险、意外保险、定期寿险等综合人身保障

3、透明公平的晋升机制：组经理-高级组经理-处经理-高级处经理-区域总监

4、完善分阶的培训机制：新人入岗培训、专业知识培训、税务/法律培训、医学/风控培训、医疗、健康、销售心理学 ……

工作时间：

周一至周五，上午8 : 30-11:30早会，之后自主安排时间，享受国家法定休假日，周末双休，除去节假日双休外每月8天免打卡

面试及工作地点：成都市锦江区东府路33号东府九座17楼1706室（地铁1号锦江宾馆，地铁3号线新南门）

中国人寿保险（集团）公司属国家大型金融保险企业。2018年，集团公司合并营业收入7684亿元；合并保费收入6463亿元；合并总资产近4万亿元。


中国人寿保险（集团）公司已连续17年入选《财富》世界500强企业，排名由2003年的290位跃升为2019年的51位；连续12年入选世界品牌500强，2019年品牌价值达人民币3539.87亿元；所属中国人寿保险股份有限公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为全球***家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司。


中国人寿保险（集团）公司的前身是诞生于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院和中国保险监督管理委员会批准，原中国人寿保险公司进行重组改制，变更为中国人寿保险（集团）公司，并独家发起设立中国人寿保险股份有限公司。目前，集团公司下设中国人寿保险股份有限公司、中国人寿资产管理有限公司、中国人寿财产保险股份有限公司、中国人寿养老保险股份有限公司、中国人寿电子商务有限公司、中国人寿保险（海外）股份有限公司、国寿投资控股有限公司、国寿健康产业投资有限公司以及保险职业学院等多家公司和机构。2016年，中国人寿入主广发银行，开启保险、投资、银行三大板块协同发展新格局。


中国人寿秉持“成己为人 成人达己”的企业文化核心理念，坚持稳中求进工作总基调，坚持高质量发展，扎实推进保险主业价值和规模协调发展，努力提升投资板块贡献，积极做好银行金融服务，有序开展综合化经营、科技化创新、国际化布局，全面推进国际一流金融保险集团建设。