成都招聘

一、收入、福利待遇：

保底年薪12万，写进合同，仅限6月入司。名额有限!公司筹建新部门，专项无责底薪+有责底薪，上岗公司即匹配客户资源，不需要自己寻找客户；

1、训练津贴、业务提成、达标津贴、续年度服务津贴、持续率奖金、增员奖励，养老金等;

2、转正后享有商保(意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障）

3、绩优人员享有特别养老补贴，过节福利(相应节日以物品形式发放相应过节福利或年节礼金)，出国机会;

4、国内外员工旅游;

5、定期举行团康活动(团队聚餐，旅游等)；

6、参加公司的管理团队，晋升主任/组经理/处经理/区域总监；

7、可成为国寿的专职培训讲师、可成为国寿保险理财规划师；

8、享受国寿终身免费金融理财培训，全心打造职业经理人；

二、专业培训：

1、新人训练:职前培训、岗前培训、衔接训练、扬帆启航训练营；

2、转正培训:专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练；

3、晋升培训:经营管理技能训练，团队管理培训；

三、岗位要求：

1、保险、金融、工商管理、市场营销类专业优先考虑；

2、有较强的自我管理能力;

3、有强烈的上进心，希望有广阔的发展空间和平台，有强烈发展事业的意愿和决心;

4、有较强的学习能力，较好的沟通和团队协作能力，良好的执行力与服务意识;

5、对职业发展有明确的目标、有规划；

6、能用空杯心态不断去充实自己，提升自己综合素质，提高核心竞争力；

四、岗位职责

1、接受公司一系列相关培训，学习金融、保险、投资理财等知识;

2、完成公司的基本考核任务和经理安排的相关事宜;

3、根据公司要求组建并管理自己的团队，履行主管的职责；

4、完成公司制定的销售目标以及团队目标；

5、根据业务要求，定期做好客户的回访、维护和再开发，主动积极的为客户提供各类健康保障及理财计划；

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