成都招聘

1、负责构建呼叫中心培训体系，依据培训需求调查，制定各类标准化的培训教材和培训工具；

2、负责呼叫中心客户服务质量相关培训课件的开发，组织并实施开展培训项目；

3、根据公司相关要求做好培训过程中的组织管理与培训现场效果评估工作，并完成每场培训总结报告。

4、具体一定的团队合作意识，能够带领培训团队共同发展。

任职要求

1、全日制本科以上学历（条件优秀者可放宽至大专学历）；

2、3年以上呼叫中心或者服务相关行业工作经验，有互联网公司呼叫中心经验者优先；

3、具有良好的组织策划能力和团队管理能力优先；

4、能独立完成培训课件设计及培训方案；

5、良好的文字功底及语言表达能力，形象气质佳。

        润迅公司是一家为全球市场提供呼叫中心外包、人力资源外包及人员培训和管理咨询服务的企业。依托先进管理理念和雄厚技术支持，公司在北京、上海、浙江、江苏、安徽、四川、云南、广东、湖北等地均设立了分支机构，员工超过2万人。润迅集十多年通信服务及客户服务经验，在业界拥有深厚的实践与理论积累，并致力于成为具有国际领先水平的外包服务供应商。
        四川润迅是润迅通信集团下属全资子公司，专注于各行业客户服务及营销人员的制造、挖掘与储备，不仅为本公司输送了大量优秀的客户服务代表及中高级运营管理人才，而且为国内外众多知名客户公司输出过大量相关的员工，“为客户创造价值”是我们的价值所在，我们将在深刻理解客户公司所在行业特点、业务需求以及企业目标的基础上，通过向客户公司提供人力资源派遣服务，成为您最可信赖的战略合作伙伴。