成都招聘

一、薪资待遇：

1、实习期底薪4000=无责底薪+（全勤、数据、绩效、专业测评）+提成（另设各种丰厚奖励）+社保；转正后较高提成可达67%。（目前公司在职转正员工平均工资7600，熟练员工一般薪资水平7000-20000，优秀者上不封顶）

2、晋升为管理层即可成为公司合伙人，与公司一同创业。

3、年度优秀员工携家人带薪出国旅游！

二、基本要求：

1、性别不限，年龄20-36周岁，学历不限，会日常电脑使用，有销

售类工作经验者优先。（优秀者可放宽条件）

2、诚实守信，吃苦耐劳，有欲望挑战高薪。

3、表达能力强，执行力强，有良好心理素质。

4、接收应届毕业生（公司培训+销售高手一对一带教）

三、岗位职责：

1、二手房、一手新房、公寓、商铺的买卖、租赁。

2、客户、房东的沟通及维护。

3、开发房源、客源，挖掘客户需求，匹配相应房源，陪同客户看房。

4、进行房客磋商，促成交易。

5、老客户的维护与二次开发，跟客户保持沟通、维护良好关系。

四、公司理念：

1、公司注重每位同事的个人能力开发，每个人都有平等学习及晋

升机会。

2、所有管理层优先从内部员工中选拔。

3、全力帮助每一个努力、奋进的同事成为众诚合伙人，实现自己

的人生价值。

众诚房产的目标：一年内经营规模扩大一倍，为社会提供400个就业岗位，为内部提供120个管理及专业岗位的晋升，引领地区行业规范化发展。

成都市众诚房地产经纪有限公司，秉承客户第１的服务理念，为广大购房者提供安全透明、方便快捷的购房体验。在内部层面，一直致力于优化员工作息时间，做到高效做事，不提倡加班。薪资模式分为有底薪模式、高提成模式，做到无行业经验时有收入保障，有经验时拿高薪。人性化管理，一对一的师傅带教，定期公司培训，店经理全程协助。无论有无行业经验，都能轻松上手，快速成长，冲击高薪。
公司高速发展中，期待您的加入，同进步、共发展！