成都招聘

【超丰富福利待遇】
1、底薪+绩效奖金+新人津贴+辅导津贴（新入职阶段综合工资6000+）；
2、上班时间：朝九晚五，中午休息2小时，周末双休、法定节假日正常休息（上班时间自由）；
3、完善的培训体系，公开透明晋升机制（业务方向，管理方向，讲师方向）；
4、轻松愉悦的团队氛围，团队活动（聚餐、免费国内外旅游、团建等），同事以90后为主，充满活力；
5、全面福利保障（疾病、意外、医疗…）+独立账户养老公积金。
公司提供资源，你只需要跟进，促成单子即可，公司会提供新人专业的培训，师傅一对一教带、帮助。
【岗位职责】
1、主动回访公司老客户，维护客户关系；
2、与客户建立良好的，熟悉及挖掘客户需求，并对客户进行讲解和活动邀约；
3、具备一定的沟通协调能力，针对公司现有的客户进行营销，让客户了解到最新的产品，做好销售工作和售后公司；
4、接受公司的各项技能提升培训和晋升培训。


【岗位要求】
1、大专及以上学历（含应届毕业生），年龄：20-45之间，以金融、市场营销、经济专业为优，有相关经验者可适当放宽条件；
2、具有强烈责任感，积极主动，性格开朗，亲和力强；
3、能够胜任挑战性工作，在有压力环境下完成任务；
4、客户是老大，希望你足够用心，有耐心解答客户的疑问，把好的服务都给客户

中国人寿保险（集团）公司属国家大型金融保险企业。2018年，集团公司合并营业收入7684亿元；合并保费收入6463亿元；合并总资产近4万亿元。


中国人寿保险（集团）公司已连续17年入选《财富》世界500强企业，排名由2003年的290位跃升为2019年的51位；连续12年入选世界品牌500强，2019年品牌价值达人民币3539.87亿元；所属中国人寿保险股份有限公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为全球***家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司。


中国人寿保险（集团）公司的前身是诞生于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院和中国保险监督管理委员会批准，原中国人寿保险公司进行重组改制，变更为中国人寿保险（集团）公司，并独家发起设立中国人寿保险股份有限公司。目前，集团公司下设中国人寿保险股份有限公司、中国人寿资产管理有限公司、中国人寿财产保险股份有限公司、中国人寿养老保险股份有限公司、中国人寿电子商务有限公司、中国人寿保险（海外）股份有限公司、国寿投资控股有限公司、国寿健康产业投资有限公司以及保险职业学院等多家公司和机构。2016年，中国人寿入主广发银行，开启保险、投资、银行三大板块协同发展新格局。


中国人寿秉持“成己为人 成人达己”的企业文化核心理念，坚持稳中求进工作总基调，坚持高质量发展，扎实推进保险主业价值和规模协调发展，努力提升投资板块贡献，积极做好银行金融服务，有序开展综合化经营、科技化创新、国际化布局，全面推进国际一流金融保险集团建设。