成都招聘

岗位职责：

1、负责全面统筹规划集团人力行政战略；

2、负责建立健全及管理区域公司团队，优化人才配置，确保人员梯队建设，加强人才培养，为业务发展提供人才保障；

3、负责建立并完善人力行政体系，建立适合公司发展的人力资源管理模式（包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设）以及权责管控体系，制定和完善人力行政管理制度；

4、负责推进公司制度化建设与管理，有效开展能力建设、绩效管理、薪酬福利、员工关系、组织发展及文化建设等人力资源相关工作；

5、负责公司的整体企业文化塑造、维护、发展和传播企业文化；

6、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；

7、完成上级领导临时交办的各项工作任务。

任职要求：

1、35-45岁，本科以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业；

2、8年及以上地产行业行政人力管理经验，3年以上房地产相关行业集团公司同岗经验；

3、对人力资源战略规划、人员招聘、薪酬福利设计、绩效激励考核、员工培训等方面具有丰富实践经验，熟悉劳动政策、法律法规；

4、具备良好的战略统筹能力、团队管理与激励能力、风险管控意识及优秀的沟通协调能力。

5、为人正直、品德良好、有超强的责任心和敬业精神。

 卉森集团1990年创建于成都，发展于全国，是一家实力雄厚的以城市开发为主导，以园林、金融为辅的综合性企业集团。公司历经二十余年的发展，业务涉及地产开发、城市园林规划与建设、金融投资、市政工程建设、商业运营、酒店管理、旅游管理、物业服务等多领域。集团旗下拥有成都川西卉森园林有限公司、成都川西卉森投资有限公司、成都卉森新世界实业有限公司、重庆卉森置业有限公司、成都中瑞泰富投资有限公司等子公司。截至目前，集团拥有雇员500 余人，业务遍布中国西南、环渤海、珠三角和华中10余个城市，年产值超过50 亿元，经营规模和综合实力位居行业前列。
集团办公地址：成都温江区生态大道踏水段650号
招聘联系电话：028-6825 2149 应聘简历直发本平台