成都招聘

岗位职责：

1、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，制定并执行招聘计划；

2、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排人员应聘面试，确定面试名单，通知应聘者前来面试(初试)，对应聘者进行初步面试(初试)考核打分，出具综合评价意见； 

3、配合总部部门协助完成行政、企划类相关工作；

4、负责公司办公用品的采购及库房维护工作；

5、负责公司员工的考勤及基础行政管理办公；

6、负责员工入转调离等手续办理；

7、日常行政人事类相关工作。

岗位要求：

1、学历大专以上，无专业性质要求，做过人事招聘经验1年及以上经验；

2、性格活泼开朗，有强烈的责任感和敬业精神、做事严谨，能承受一定的工作压力；

3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；

4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件；

 联强集团创立于2005年，总部位于成都， 先后在重庆、西安、广州、湖南、贵州、福建、郑州、南京等地成立了30余家全资及控股子公司，在职员工千余名，年产值数亿。经过多年的改革发展，已形成以“联强人力”为主，“联强工程”、“联强教育”、“联强商务”为核心的多元化专业服务型企业。



服务内容涵盖：建筑猎头、IT猎头、地产猎头、职业教育、少儿教育、工程施工、建筑资质、体系认证及信息化系统整体解决方案等。



作为一家服务型企业，多年来以树立专业可信赖、服务品质有保障的新消费时代客户关系为服务指引，联强始终牢固坚守“诚信、务实、创新、协作、共享”的企业文化核心价值理念，奋力拼搏，砥砺前行。在时代的浪潮中拥抱变化，不断提升企业核心竞争力，为客户、股东、员工和社会创造长远价值，努力实现“做引领商业进步的百年企业”的美好愿景，助推商业变革、行业进步和社会发展。