成都招聘

任职资格：
1、统招本科及以上学历，两年以上人事工作经验；
2、人力资源专业及工商管理等相关专业优先考虑；
3、熟悉国家以及当地劳动法律、法规； 熟悉公文写作，文笔流畅，精通办公软件的操作；
4、有较强的沟通能力、接受能力和理解力强，有良好的表达能力、写作能力、执行能力，工作态度积极乐观，具亲和力以及优秀的团队合作精神；
5、能承受较大的工作压力，品德优良、吃苦耐劳、责任心强。
工作职责：
1、根据公司人力资源发展规划，制定招聘培训的相关制度及流程，搭建招聘、培训体系；
2、执行公司人力资源中心制定的相关人事管理制度并有效监督完善；
3、办理员工入职、离职手续、劳动合同签订、维护员工档案、办理社保、公积金等并做好相应的统计表； 4、员工关系管理，员工满意度调查，以及与总部与各分公司的人员的沟通；
5、解答员工就劳动法规、政策和公司人事制度方面的疑问；
6、监督执行《员工手册》所规定的规章制度和劳动纪律；
7、高效、优质、完成领导交办的其他事项。
8、负责公司日常行政工作

杭州维码科技有限公司成都分公司是杭州维码科技有限公司（以下简称维码科技）在成都的分支机构。
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