成都招聘

1、从人力资源的专业角度，包括但不限于人效分析、入离职分析、人员产出等，给予子公司负责人专业建议，以提升子公司人效&绩效表现；

2、负责子公司人才的招聘及管理，保证面试到访量、人员质量，提高入职员工岗位匹配度；

3、负责管理子公司员工的劳动合同文本及合同签订、续签、解除合同等；

4、负责子公司劳务关系管理，处理劳务纠纷，及时处理员工提出的问题；

5、负责子公司新员工培训，让员工能及时了解公司相关制度及业务逻辑，规范员工工作行为。

6、负责子公司员工考勤、社保、工资、公积金核算及扣缴，同时确保员工工资核算准确，准时发放，完成薪资保密工作；

7、负责子公司营业执照&公章的申请、年审、使用及保管；

8、负责子公司固定资产管理，办公设备及内部网络维护，确保公司的安全稳定，正常运作；

9、定期组织团建、举办生日会，增强子公司凝聚力；

10、执行部分财务模块工作，包含但限于：现金收款、 税务报税、银行业务等。

任职要求 ：

1、 熟悉人力资源1-2个模块（方向为：招聘/培训/薪酬绩效），能独立解决人力资源遇到的相关问题；

2、 有良好的服务意识、执行能力、沟通能力，抗压能力；

3、 主观能动性强，善于组织、协调及管控，重视团队协作及管理；

四川城市绿动科技有限公司专业从事新能源汽车租赁业务，由国际物流巨头普洛斯旗下投资公司普洛斯金控和驹马战略投资成立。我们与全国领先电动汽车充电配套设施服务商和国内知名一线汽车品牌制造商强强联手，依托于全国普洛斯物流园区建立配套设施全面的新能源卡车充电运营场站，将高品质的车辆、高保障的配套体系和售后服务进行整合，致力于向物流企业提供一整套完善的新能源车辆解决方案。