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【职业规划咨询简介】

　　职业规划咨询，是指具有专业资格的人——职业规划咨询师，结合其专业知识提供一套有系统的计划，对另一群人提供或协调的一些活动，助其解决职业、生活/生涯、生涯决定、生涯规划、生涯路径或其他与生涯发展有关的困扰或冲突，用来促进个人的生涯发展。在这套计划中，结合了不同心理学科、管理学、人力资源、组织行为学的方法与技术，帮助个人了解自己，了解教育环境、休闲环境与工作环境。经由生涯决定的能力，选择适当的生活方式，增进个人的幸福，进而谋求社会的福祉。

　　职业规划咨询是一种人对人的服务，这种服务方式的出现，其基本条件是整个社会或文化成熟到具备了“对人的尊重”这个前提。现代社会日新月异，变化万千，职业规划咨询所扮演的角色日益重要。


【职业规划咨询对不同层面的人，能提供不同的协助】

1. 对个人，从复杂的教育选择与职业选择过程中，寻求应因之道，以获得最大的益处；
2. 对教育人员与训练人员，帮助学习者联结课程与需求之间的关系，增进服务的效率与质量；
3. 对雇主和HR，协助雇方发现受雇者的才华与动机，以符合雇方的需要；
4. 对政府，扩大人力资源的最大效用，投入社会及政治的建设工程。


职业规划咨询师工作职责：
1. 开放性活动中的辅导，负责对学员解释和说明相关专业内容；
2. 工作坊的职业规划系列课程，负责在课程中对学员进行辅导；
3. 开放咨询日：负责对来询者一对一咨询


适合人群：
1. 已经取得职业规划师资格证的朋友，经确认后，直接从事职业规划咨询工作；相关资质包括：GCDF全球职业规划师、CCDM职业规划师、国家职业指导师、三级以上心理咨询师，案例咨询时间200小时以上。
2. 已经具备相关资质，但没有案例咨询时间，789职业规划工作坊提供咨询机会，同时提供咨询督导服务，促进咨询师专业技能成长。
3. 希望成为职业规划师的朋友；


应聘流程：
1、可以直接电话我们，预约见面沟通时间；
2、感兴趣人员请将个人简历邮至：zhaopincd@163.com。有资质人员在邮件主题注明：资质规划师+姓名。没有资质感兴趣人员在邮件主题注明：兴趣规划师+姓名，谢谢！
3、对简历适合人员，在发出简历二周内安排面试。

联系人，黄杨，028—85177900，13880801434

成都市人力资源管理有限公司前身系成都市劳动和社会保障代理有限责任公司，于2001年经成都市劳动和社会保障局、成都市工商行政管理局批准登记成立。公司是以“企业用人、社会管人”的新型用工形式应运而生的专业中介服务机构。公司提供劳务派遣、社保缴费、劳动合同、档案管理等全方位服务。您将从繁琐的劳动事务中解脱出来，避免难缠的劳动纠纷，让您轻装上阵、灵活用工、降低成本、效益倍增。“科学、规范、优质、快捷”是公司永远尊崇的服务宗旨。几年来，已成功为中国移动、中国电信、金融、民航、外资等单位提供劳动事务服务工作，与用人单位合作愉快，深受企业和员工的欢迎。

服务范围
＊　劳务派遣：四川省内***的劳务派遣公司之一，服务网络遍布全省所有地市州。服务内容包括与员工签定劳动合同，核算工资费用，制作规范化工资表，代扣代缴工资个人收入所得税；社会保险和公积金的缴纳及理赔，办理劳务用工和暂住证等手续；
＊　招聘外包：接受单位委托，引进优秀人才，以专业服务降低企业招聘成本；
＊　人事外包：为单位代缴养老、生育、医疗、工伤、失业和综合保险，申报工作及相关事务的处理；
＊　档案管理：管理员工档案并办理档案的接收、转递手续，出具以档案记载为依据的相关证明，办理员工退休等事宜；
＊　提供人力资源信息咨询，代理素质测评、岗位设计及评价、人力资源发展规划、劳动管理诊断、薪酬管理和收入分配激励机制设计等。