成都招聘

职位描述：
MBA工作室是金阳木投资管理顾问有限责任公司（集团）项目业务中心布局下的专门从事经济与企业管理研究的部门。一方面，MBA工作室是一个研究型部门，将与企业的经营和管理有关的内容纳入研究范畴；另一方面，MBA工作室又是一个产出型部门，为公司提供有价值的经济与管理研究成果，为公司员工提供专业的培训服务，为企业提供经营与管理研究服务并形成严谨的研究报告和有效的解决方案，而且为公司未来的发展储备学术性和管理型人才。
我们的人才观：
1、以人为本，广聚英才，能者授权，功者受禄；
2、以发展吸引人，建立MBA工作室严谨的发展规划和目标管理制度，建立完善的、具有激励性的薪酬结构，为每一个员工提供快速发展的平台；
3、以事业凝聚人，凝聚一些有着强烈的事业心的优秀人才，并团结公司内外一切可以团结的力量，将MBA工作室打造成一个有着快捷的反应能力、高效的业务能力、优秀的研究能力和卓越的产出能力的事业型团队；
4、以能聘人，不论资排辈，能者上、庸者下，公平竞争、优胜劣汰；
5、以事留人，实行目标化、项目化、知识化管理，让具体的事情留人，让事实留人；
6、以情感人，建立MBA工作室爱心基金，尽量为有生活困难的员工提供经济援助，实行MBA工作室情感访谈办法，以众人之智慧为员工的情感纠结排忧艰难；
7、以工作培养人，知人善任，根据个人特长作相应的工作安排，个人目标与部门发展紧密结合；
8、以业绩考核人，以竞争选拔人，建立严格而科学的绩效考核制度，建立全面的竞争机制，不仅员工间相互公平竞争，而且和部门目标、部门标准竞争，落实优胜劣汰，绝不留一个无能之人 。
从2012年10月始开始启动“中国青年管理精英计划”，计划用一年半的时间花大力气逐步建立起一支50人左右的具备快速反应能力、高效的业务能力、优秀的研究能力、卓越的产出能力、紧密的团队合作能力并忠诚于金阳木企业理念的企业管理研究与咨询精英团队。目前是“中国青年管理精英计划”第一阶段，我们将精诚邀请9——15个优秀青年加入我们，共创大业。


岗位要求：
1、工商管理、企业经营、经济学及相关专业毕业，本科及以上学历，有着较丰富的专业知识，并且对企业经营与管理某些领域有着独到的见解；
2、1年以上社会工作经验，如果您是优秀的应届毕业生，我们也会加以特别考虑；
3、吃苦耐劳，喜欢钻研并能够结合实践，有着较好的文书功底，并有一定的演讲潜质。


一旦您被录取，您将得到:
1、健全的多维度全期培训制度。伴随着员工的成长，将培训划分为适应性培训、职业规划培训、职能职责培训、企业理念培训、能力提升培训、专业知识培训、管理咨询实践培训等。
2、定向培养计划。我们将MBA工作室的研究范畴分为了九个模块，并综合考虑员工的性格、专业、专长、兴趣、意愿将其分属其中某一模块，并致力于将其培养为该模块领域的专家。
3、魔鬼训练。野外生存训练+闹市演讲体验+观察力与逻辑能力重复训练+精确到分钟的日务安排+严格的考成制度。
4、实战演习。考核达标员工可对金阳木系进行员工培训、经营与管理诊断分析、项目型部门商业模式设计与试运行等实际操作。
5、项目实践。对优秀员工，我们将提供对外进行企业经营与管理问题研究、企业经营与管理解决方案、员工培训、项目运作等机会。
薪酬待遇
1、基本薪酬：底薪（2000RMB）+绩效奖金（200RMB）+课题成果奖金+业务分红
2、福利津贴：生日补贴、节假日津贴、按国家规定购买社会保险。
3、作息时间：9：00-17：00，周末双休，国家法定节假日。
成都金阳木诚挚邀请您加入！

成都金阳木投资管理顾问有限公司(集团)是在新经济环境下脱颖而出的一家集合资源的个性化金融运营商，公司致力于通过价值模型驱动，以其专业的研究能力和资源整合能力，为组织、家庭和个人提供价值成长解决方案。公司现有骨干人员50余人，下设七个部门三个中心，正以其“永远闪烁着时代进步思想火花”的豪迈气质跨越式奋进。