成都招聘

主要职责：

1、根据招聘需求制定招聘计划，积极完成空缺职位的招聘；

2、负责职位信息的撰写与发布，简历筛选，面试及其他相关招聘工作；

3、了解各岗位任职要求，准确推荐候选人；

4、积极维护拓展招聘渠道；

5、更新并维护人才库，及时跟进招聘结果，完善招聘周报；

6、协助领导完成其他相关工作。

任职要求：

1. 正规高校本科以上学历，人力资源或其他相关专业；

2. 3年以上招聘工作经验，熟悉招聘工作流程（包括信息发布、简历甄选、面试预约、候选人面谈等）；

3. 有招聘渠道合作经验，有律师事务所招聘工作经验者优先考虑；

4. 可独立开展招聘工作，较强的招聘计划实施与执行能力；

5. 积极主动，沟通协调能力强，具有团队合作意识。

中伦律师事务所创立于1993年，是中国领先的综合性律师事务所。中伦拥有近350名合伙人和近2300名专业人员，在北京、上海、深圳、广州、武汉、成都、重庆、青岛、杭州、南京、海口、东京、香港、伦敦、纽约、洛杉矶、旧金山及阿拉木图设有办公室。中伦律师分别专精于特定的专业领域，通过合理的专业分工和紧密的团队合作，中伦有能力在各个领域为客户提供高质量的中国法律服务。