成都招聘

任职要求：
教育程度：大专及以上学历。
工作经验：1-2年相关行业销售经验或优秀应届毕业生。
外语能力：较强的英语听说读写能力。
计算机技能：能够熟练使用各种办公自动化设备、软件及系统。
其他特殊技能：良好的沟通能力、团队协作能力。


工作概述：
完成公司下达的销售任务。



主要工作职责：
1、努力寻找用户和中间商，给用户或中间商提供所需服务。
2、介绍本公司及产品，维护公司形象，努力完成公司下达的每个财政年度的销售任务。
3、努力学习本公司产品，能熟练详细地给用户介绍。了解用户状况和需求。
4、协助中间商或中介人与公司进行沟通，了解其他厂商产品及公司情况，以利我司针对竞争对手，做出最好对策。
5、进行价格计算，提供报价及有关技术资料给中间商或客户，进行合同准备。
6、即时向上级口头及书面报告中介机构和人员，以及项目进展详细情况，反映公司产品情况及工作中的各种问题和想法。
7、详细填写项目跟踪情况表，以及项目失落情况表
8、参加销售例会，探讨销售策略及方针。
9、编制每月工作计划及工作总结。
10、协助上级做好公司销售工作。
11、完成上级或公司领导交办的其他工作。

该职位一经录用，公司将为其提供：
1、行业内具有竞争力的薪酬。
2、午餐补贴、通讯及交通补贴。
3、国家规定的各种社会保险，公司统一为员工购买的商业医疗保险。
4、住房公积金。

蒂森克虏伯
蒂森克虏伯凭借在全球80余个国家的180,000名具备专业技能的员工，致力于为钢铁、资本货物和服务领域的可持续发展，提供创新性的解决方案。09/10财年销售额逾420亿欧元。我们勇于面对来自全球的各种挑战，不断将危机化解为机遇。对于未来可能面对的众多在商业和技术方面的问题，借助我们的高性能材料、工厂、零部件和系统，我们有能力提供满意的解答。

蒂森克虏伯电梯
蒂森克虏伯电梯是世界最大的电梯公司之一，下属企业分布在全球900多个地点。公司拥有44000名雇员，在截至2009年9月30日的财政年度，公司销售额达到52亿欧元。蒂森克虏伯电梯象征着高品质、高性能、领先的技术和卓越的服务。产品包括客用及货用升降梯、自动扶梯、人行步道、平台升降机、旅客登机桥以及无障碍升降梯。无论您是身处摩天大厦、住宅楼、机场还是购物中心，无论您需要在水平或垂直空间内移动，蒂森克虏伯电梯都将带您快速、安全及舒适的在水平和垂直空间内穿梭。

蒂森克虏伯电梯（中国）
蒂森克虏伯电梯十分看好中国市场，早在1995年和1999年就分别在中国广东中山和上海松江成立了两家电梯和扶梯工厂，目前在中国有42家分公司，2家产品生产基地，和超过5000名专业的电梯从业人员，公司业务正呈不断扩张的趋势。2008年蒂森克虏伯电梯在上海松江成立了永久性培训基地——亚太培训中心，致力于为公司全体员工提供系统化的培训。