成都招聘

一、岗位职责：

负责接听顺丰速运全国统一客户服务热线4008-111-111的接听，受理客户下单、查询及投诉等需求。

二、任职要求：

1、高中/中专以上学历，男女不限；

2、普通话标准，熟练操作电脑；

3、有责任心，语言表达能力较强；

4、热爱本职工作，服从管理，综合素质良好。

三、待遇情况：

1、入职即购买社保；

2、培训期：1243元/月左右（1月）（不含餐补）

考核后：1300-1900元/月（不含餐补）

六个月后：平均水平2200元/以上（不含餐补）

3、提供餐补、晚班补贴、早班晚班食物；

4、享有传统节假日、生日礼品福利，免费提供职业工装；

5、舒适的工作环境，提供休闲网吧、图书馆、台球室等娱乐设施；

6、不定期从客服代表中产生组长、质检、后勤岗位，择优选拔。

四、工作时间：

实行轮班制（非通宵班）,实际工作时间8小时，并根据班务进行轮休，每月休息6天。

五、工作地点：

成都高新区府城大道西段399号天府新谷5号楼11楼(可乘91、93、801、823等公交至“市一医院”下车)

六、面试时间：

如有意者可持相关证件于每周二、周四上午9：30至上述工作地点面试。

顺丰速运（集团）有限公司于1993年成立，总部设在深圳，是一家主要经营国内、国际快递及相关业务的服务性企业。

顺丰专注于中高端快递市场，业务范围已覆盖全国所有省、直辖市及港澳台地区；从2010年开始，逐步开通了韩国、新加坡、马来西亚以及日本等地区的收派服务，国际化进程稳步推进。

顺丰现有员工十余万人，各种营运车辆近万台，拥有自己的航空公司和多架全货机。公司拥有多种高科技含量的信息技术与设备，在模糊识别技术、路由规划技术等领域已经达到国际标准水平，并给所有一线收派员配备了高科技手持终端设备，实现了对快件流转全过程、全环节的信息监控、跟踪、查询及资源调度工作。

顺丰重视员工的成长，开设了管理、专业、技术、操作共四个职业发展通道，员工可根据自己的能力专长选择适合自己的职业发展路径。公司通过举行定期的内部竞聘、储备培养等多种人才发展项目，提供资源保障员工的职业发展。公司定期组织员工旅游、员工家庭日、员工座谈会、员工助学金、生日祝贺以及各类体育比赛，保障员工身心健康、生活幸福。

    顺丰以“成为最值得信赖和尊敬的速运公司”为愿景，秉持“德才兼备，品德优先，共同成长”的用人理念，愿与您共同携手，梦想速达未来！

    欢迎浏览公司招聘网站：http://hr.sf-express.com/

        全国统一客服热线：4008111111