成都招聘

职位描述：
岗位职责
1、按照酒店培训体系、培训制度及相关流程开展工作；
2、根据酒店战略开展培训需求调研，并制定年度培训计划；
3、指导各系统培训计划的实施及酒店级培训计划的实施；
4、负责内部培训师队伍的建立、管理，外部培训机构的甄选和管理；
5、制定年度培训经费预算并对其进行管理；
6、建立培训档案，根据不同的培训内容及目的设计培训效果评估方式；
7、协助指导员工职业生涯发展规划，并创建适合其职业发展的培训课程。

任职资格
1、年龄25-40岁，人力资源、企业管理或教育相关专业全日制大专以上学历，取得国家英语6级或专业英语4级及以上证书；
2、2年以上企业培训管理相关工作经验；
3、熟练掌握培训需求调查、效果评估方法；
4、具有较强的协调组织能力、沟通能力、分析能力、执行力及亲和力，语言和文字表述能力强；
5、具有良好的职业操守和服务意识，性格开朗、乐观，工作细致；
6、熟练使用办公软件。 举报 分享

四川天成集团是以地产运营为龙头，以房地产开发、建筑安装、大型百货、物业管理、酒店经营、商贸投资为主要经济增长点的投资型企业集团。
集团由广元市天成实业有限公司、四川摩尔天成商业有限公司、成都天信置业有限公司、广元市天成实业有限公司天成大酒店分公司、广元市天成实业有限公司深圳分公司、广元市天成实业有限公司建筑分公司、四川迦叶投资有限公司、四川天成集团物业管理有限公司等多个分/子公司组成，注册总资本1.8亿元，资产规模近10亿元。
母公司—广元市天成实业有限公司是 ISO9000:2001国际质量体系认证企业，具有房屋建筑总承包一级资质、房地产开发一级资质，是2007年四川省建筑50强企业，2007年四川省房地产开发100强企业。
多年来，天成人始终秉承“诚、信、正、一”的经营理念，励精图治、不懈奋进，取得了辉煌的成就，企业成为地方上百姓信赖、政府重视的行业龙头标兵。
在注重经济建设的同时，天成人还努力承担企业公民的责任，为推进社会和谐和民生改善作了大量卓有成效的工作，回报社会、造福桑梓已成为天成人一个重要的价值观。未来五年，天成人将积极实施集团化战略，实现从房地产开发商到城市运营商的转变，同时加紧完成企业股份制改造并成功上市。