成都招聘

职位描述：
工作职责：
1、协助部门负责人做好公司行政、人力资源制度、流程及体系建设；
2、公司会议管理，办公用品申购、发放、登记，文件资料收发、存档，公司固定资产盘点，固定资产使用情况统计；
3、公司日常资质、证照升级、更新、年检等事项办理，做好证照使用、借阅、复印的日常管理；
4、负责员工机票、火车票预订，协助部门负责人做好订货会客户住宿、交通、餐饮等接待工作；
5、员工考勤情况统计，考勤数据管理，及时向公司汇报每月考勤情况；
6、员工社保增加，减少，社保卡办理，工伤及生育保险办理，以及公司日常与社保局对接事项。
7、招聘信息发布，简历初步筛选，面试通知，非管理岗位员工初试；
8、负责员工入/离职手续办理，收集、整理员工信息资料，并做好员工档案管理工作；
9、员工培训计划、实施及结果评估；员工劳动合同签订及员工关系维护；
10、协助部门负责人做好部门及员工绩效评价、薪资核算。

任职要求：
1、大专及以上学历，从事行政人事专员岗位两年以上，有鞋服行业经验优先；
2、熟悉行政人事工作的操作流程，有良好的学习意识及态度；
3、能够熟练操作办公设备及运用OFFICE办公软件；
4、具有团队合作精神，善于沟通，有较强的工作协调能力；
5、富有工作有激情，对工作认真，细心，有一定的承受工作压力的能力；
6、逻辑思维缜密，能够主动合理分配工作计划并有效实施。
联系电话：张先生 18109033973 举报 分享

 公司简介
   欧罗巴鞋业有限公司位于“中国女鞋之都”四川成都，创始于2002年，通过八年的发展，现已发展成为一个集女鞋研发、生产、销售、服务为主的多元化经营企业，旗下主打品牌“欧罗巴”产品销售遍布全国23个省、4个直辖市、5个自治区。

“欧罗巴”品牌源于欧洲，古希腊语中欧罗巴是欧州的***；东方寓意高雅、精致的生活。欧罗巴以“高雅、简约、时尚、健康”为设计理念，以25-45岁、经济自由度高、讲究时尚品味与个人价值的都市时尚女性为目标族群。

目前，公司有员工2000多人，管理人员300多人；拥有两大鞋业生产基地；旗下“欧罗巴”品牌，在全国设立了17个省级分公司、500多家专卖店、专柜。同时，每年还在以新增开300家专卖店、专柜的速度增长。面对新的全球化和国际化竞争环境，公司以“打造世界一流时尚女鞋品牌””为企业愿景，肩负“致力于中国鞋企做强做大，引领中国鞋业走向世界舞台”的企业使命，不断挑战自我、再创辉煌！

      如果，你错过了进国企的机会；

     如果，你担心大企无更广阔的晋升空间；

     如果，你有理想，有抱负，有能力，有激情，有认认真真干一番事业的雄心，那么，机会来了！欧罗巴将为你开

辟一个崭新的平台，让你有充分的发展空间施展你的才能，实现你的抱负！