成都招聘

职位描述：
岗位名称：薪酬绩效主管
岗位职级：主管
岗位待遇：5-6K

岗位职责：
1、负责薪酬绩效体系完善、优化工作；
2、负责月度公司核算，及绩效考核工作的执行和监督，对绩效考核的各个环节进行指导监控；
3、负责建立、调整、更新各岗位KPI指标库；
4、负责对绩效考核结果进行分析，为人才梯度、人员晋升、降职、调动提供绩效考核依据；
5、负责人力资源成本分析，预算各部门当年工资总额，报人事经理审核；
6、负责对每月工资进行统计分析，并且对薪资的变动情况及时反映，提出处理方案；
7、负责跟进社保及公积金办理；

任职资格：
1、本科以上学历毕业，3年以上薪酬模块工作经验，2年以上绩效管理工作经验；
2、具备较好的沟通及协调能力；
3、对相关办公软件精通。

薪酬福利：
1、 基本工资+工龄工资+课时提成；
2、 六险、餐补、宿舍、各项补贴、带薪超长年假；
3、 专业培训、演出机会、国际交流；
4、 晋升空间、研发团队、管理岗位。 举报 分享

公司简介：

    Isee灰姑娘（北京）国际教育科技有限公司创立于2007年，致力于打造中国儿童艺术素质教育领先品牌。是国内较早专注于1.5-12岁儿童综合艺术素质教育的大型儿童培训机构。课程设置包括儿童音乐舞蹈及创意绘画两大课程体系。10年的发展历程，Isee灰姑娘始终专注儿童艺术素质教育，致力于打造中国儿童艺术素质教育***。用爱心点亮孩子的艺术人生！

     Isee灰姑娘教师团队均毕业于舞蹈、音乐、美术幼教专业院校，拥有丰富的儿童教育经验。教师全 职教学，保证教学质量，并定期进行专业课程、儿童心理、心理学等培训和考核，经过总部严格培训及 考核，持证上岗。