成都招聘

1、将公司年度销售目标进行分解，并督促、指导各连锁店组织实施，确保计划目标完成； 2、负责各连锁店各项促销活动方案及政策执行监督； 3、按公司规定提前做好产品规划及新产品开发工作； 4、负责对各连锁店人员的销售技巧培训和规范服务指导； 5、加强各连锁店及各个终端店铺新产品上市的宣传及执行力度； 6、完善连锁店运营体制和考核制度，以加强人员的服务意识，提高工作热忱； 7、加强品牌形象店及各个终端店铺新产品上市的宣传及执行力度； 8、根据公司货品状况，市场状况及市场竞争力，提供科学有效的促销方案； 9、根据每月销售任务，细分到个人及其每周、每日，做到每日目标量化并完成； 10、负责各连锁店区域市场调研与产品销售分析工作； 11、负责各连锁店长的会议组织及各项工作协调； 12、监督并核实每日上报所负责连锁店铺销售报表及各项报表的准确性； 13、负责对各连锁店人员梯队建设及人员调配工作； 14、制定工作计划，并贯彻实施； 15、策划公司活动、品牌推广活动、日常促销； 16、监督各活动方案的后期执行，并作出活动总结； 17、负责部门内协调工作事宜； 18、发展与外联联盟单位合作； 19、店铺巡查、督察指导美陈工作； 20、公司网站、微博的维护、更新、推广； 21、市场信息竞争对手的收集和整理反馈。

营运每月固定分析表格： 1、 各连锁店铺推广产品的分析及改进计划； 2、 各连锁店商场销售数据分析及改进建议； 3、 负责各连锁店长绩效考核； 4、 各连锁店每月店长会议总结分析及工作跟进； 5、 各连锁店月巡查工作汇总及完善改进说明； 6、 各连锁月工作反馈表分析及跟进； 7、对门店促销活动、企划方案有决定权； 8、对品牌形象规划有建议权； 9、对门店美陈布置有决定权和监督权

自2001年成立以来，一直致力于高品质中高档休闲服饰的研发、生产与海外行销，其产品凭借丰富的色彩主张、个性的图腾暗喻、专业的工艺处理、耐洗不变形的优良品质等优势早已成为南非、中东、南美等地区的知名台湾品牌。目前，浚仕服饰，正凭借自己十多年的产品研发经验、供应链管控能力和海外销售渠道的运作经验，展开意大利品牌“JS-CODE”在国内的品牌行销工作。2005年，JS-CODE形象店铺一面市，则成功吸引十几家经销商的加盟。面对蓬勃的国内市场，浚仕服饰目前正和国内知名咨询机构展开合作，以充分利用良好的内销市场开端，迅速形成广阔的销售网格和品牌影响力。
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成都伊藤店、群光百货店、成都百盛店、绵阳富安百货店、沈阳商业城、沈阳万象城、新疆丹璐，天津伊势丹百货，天津乐宾百货即将开业敬请期待。
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