成都招聘

职位描述：
1、根据公司战略与人力资源战略，建立并完善绩效管理体系；
2、负责公司绩效工作（绩效计划、目标分解、指标设置、绩效沟通等）的组织与管理；
3、推动绩效管理制度执行，指导、监督各部门的绩效考核工作；
4、负责绩效管理工作流程的优化、不断完善绩效考核体系；
5、负责完善公司薪酬激励及福利体系、薪酬福利制度，并组织实施；
6、负责年度薪酬调研，完成薪酬合理性评估；
7、负责公司薪酬、绩效核算工作。

任职要求：
1、教育水平：人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业本科及以上学历；
2、工作经验：3年以上相关工作经验，持二级以上人力资源管理师证优先；
3、能力素质：
1）熟悉国家劳动法律法规；
2）精通薪酬、绩效模块，熟练使用办公软件；有较强的团队协作意识；
3）尽职尽业，具备较强的沟通协调能力，分析及处理问题的能力，能承受一定的工作压力。
4）具有较强的原则性、保密意识。 举报 分享

    上海正置投资发展有限公司是中国一家专注于消费升级、产业升级投资的，新锐综合金融运营服务平台，目前下设有三大投资机构：股权投资机构——星峦资本、产城投资机构——置达资本、新西兰投资咨询平台——正置控股。公司着眼于全球大势，立足中国经济格局，着力搜寻重大的投资机遇、重要的合作资源，在上海、成都、宁波、新西兰奥克兰设置有分支机构，在北京、广州、深圳、杭州、武汉等地也构建了带有优势资源的战略合作伙伴。
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