成都招聘

职位描述：
岗位职责：
（1）贯彻执行公司各项方针、决策,全面负责部门的日常事务和管理工作。
（2）负责制定本部门的工作计划,并组织实施；根据具体情况安排本部门人员工作。
（3）按照公司规章制度,检查、督促、考核部门员工工作质量,落实奖罚措施,不断提高技术水平。
（4）落实上级的重要指示，协调配合部门员工之间的工作，完成部门目标。
（5）领导团队完成网络营销体系、中心呼援平台、养老体系、监控系统平台的搭建及维护。
（6）开展对于技术新产品的筛选和研发。
（7）负责组织对新站点、客户的设备、程序安装调试及培训的项目实施工作。
（8）完成上级安排的其他工作。
任职要求：
（1）本科以上学历，企业管理或市场营销相关专业优先考虑（优秀者条件可适当放宽）。
（2）5年以上相关工作经验，2年以上团队管理经验。
（3）精通网络体系或平台的建设、开发、运营维护工作。
（4）具有良好的沟通协调能力、较强的时间管理能力、临场应变能力、抗压能力、客户维护能力。
（5）熟练使用office系列办公软件（word、excel、PPT）。
（6）具备良好的职业素养，能够承受高强度的工作压力。 举报 分享

    四川航空人力资源服务有限公司(简称“川航人力”)是国有全资设立的有限责任公司，川航人力是在四川航空工业局所属四川航空人才交流中心的基础上顺势设立的，经四川省人力资源和社会保障厅批准的专业人力资源服务机构。
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